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服从 西 点 军 校 (美国陆军军官学校）--世界500强 董事长1000多名 副董事长2000多名 总经理、董事5000多名 总统三位 五星上将五位 为什么？？？ 答案 ※完善的纪律 ※绝对的服从 ※ 钢铁的毅力服从是军人的天职绝对服从—没有任何借口 内容大纲 一、什么是服从 二、为什么企业里要遵循服从 三、不服从的表现 四、案例分析与思考 什么是服从 百度百科：服从是个体在社会要求、群体规范或他人意志的压力下，被迫产生的符合他人或规范要求的行为。 人的本性 贪婪 自我 善良 驾驭 幸福 真假 服从 恭维 虚假 败露 服从 真实 信任 服从的四个标准 服从的日常体现 为什么要服从 权威来源于服从 所有的权威都是以服从为前提条件的，没有了服从，它的威力就等于零，也就没有了杀伤力，团队也就失去了战斗力。 以服从为天职 军人以服从命令为天职，第一是服从，第二是完全服从，第三是绝对服从。 退役军人为什么比同等条件的人生存的好呢？ 服从是根本 团队没有了服从，规章和指令就 成了“泡沫”，各行其是，团队就成了一盘散沙，一事无成。 权威来源于服从 从小我们熟知的：“红灯停，绿灯行，黄灯亮了等一等”红绿灯的威严是不是大家的遵守呢！ 以服