海晨考勤管理制度806.docVIP

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  • 2017-06-10 发布于江西
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海晨考勤管理制度806

武汉海晨工控考勤管理规定 一、适用范围: 本制度适用于本公司所有员工。 二、工作时间: 周一至周五 上午8:30-12:00 下午 13:00-17:30。下班后,非加班人员请不要在公司逗留。 三、打卡制度:公司实行上、下班指纹录入打卡制度。 3.1、因外出不能打卡应填写外出登记,注明外出日期、事由、外勤起止时间、出差仍需填写外出登记(外出登记日期与实际外出日期间隔不能超过一个工作日)。 3.2 、因忘记打卡,而考勤人员能核实该员工确实是在上班之前到岗或下班之后离岗的,可登记备案不计入缺勤,登记时间不得超过一个工作日。 3.3、外派员工无法打卡的,由外派所在地行政负责人员进行手动登记备案。 3.4、若无打卡记录、外出登记或相关登记备案者,按照迟到/早退/旷工处理。 四、员工如有迟到、早退、脱岗或旷工等情形,依下列规定处理,所罚款项充入员工活动基金。 4.1迟到早退:无请假理由,未按规定时间上下班打卡者即视为迟到和早退。 4.1.1 4.1.2.迟到,早退三十分钟以上,但两个小时内的,按旷工半天计算;两小时以上按旷工一天计算 4.1.3 4.2、脱岗、旷工 4.2.1 4.2.2.脱岗三十分钟以上,但两个小时内的,按旷工半天 上不足一天按一天算。 4.2.3 4.2.4 五、加班管理: 5.1定义: 5.1.1、 5.1.2、 5.1.3、本规定中所指加班,包括

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