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第二章 劳动力市场概论 劳动力市场 劳动力市场的运行 理论应用 一、 劳动力市场 （一）劳动力市场的分类 ● 劳动力市场：配置劳动力并协调就业决策的市场。 1、全国性劳动力市场 2、地区性劳动力市场 3、内部劳动力市场 4、优等（一级）劳动力市场 5、次等（二级）劳动力市场（报酬低廉且不稳定的工作岗位） （二）劳动力与失业 ● 劳动力：处于就业状态，或正在积极寻找工作，或被临时解雇但等待被召回的所有16岁以上的人口。 ● 失业者：处于劳动力队伍中，但却没有能够实现有酬就业的人。 失业率和劳动力参与率 劳动力参与率=劳动力人口/潜在劳动力人口 潜在劳动力人口：劳动年龄人口减去其中丧失劳动力者和服刑犯人。 失业率=失业人口/劳动力人口 就业率=就业人口/劳动力人口 （三）劳动者的工资性报酬 1、工资率(wage rate):每单位工作时间内的劳动力价格。 2、工资（salary): 劳动时间乘以工资率，通常以月或年计算。 3、劳动报酬（labor Income): 出卖劳动获得的实物或货币总收入，主要含工资和福利（benefit):带薪休假、保险等。 4、名义工资（nominal wage):根据当前货币价值所得到的小时工资。 5、实际工资（real wage)：用名义工资除以某种物价衡量指标-