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中国大学教学 2013 年第 12 期
提高人才培养质量的关键在提升教师的教学水平
王小力 李宏荣 徐忠锋 张孝林
摘 要:办好一所大学,最重要的是需要有一批高素质高水平的教师。提高高校人才培养质量的关键
在于提升教师的教学水平和提高教学工作的科学化水平。这既是当前高校深化教育教学改革的关键环节,
也是探索创新现代大学教学管理体制建设的难点和热点问题。本文针对教师如何提高教学水平,尤其是如
何提高青年教师的教学水平,提升人才培养质量,构建科学化的高校教学管理评价机制等问题,进行了深
入思考并提出若干意见和建议。
关键词:教师;教学;改革;评价机制
大学办学的根本目的是培养人才,只有始终将培 学工作的表观作用在于传递知识,其目的在于使学生最
育一流人才放在首位才是大学的立校之本。随着国家 大程度地掌握教学内容的知识点、思维方法和学习训练,
中长期教育改革与发展规划纲要的实施,现代大学治 这是教学过程要实现的基础层次。而教师从事教学工作
理和教学管理体制创新的深化,回归大学的育人本源 的高层次,则是通过教学活动引领学生建立科学的思维
已越来越被高校所重视。要培育一流的人才,就要有 模式、研究方法和拓展视野,培养学生服务国家、服务
一流的教学,而要有一流教学则先要有一流教学水平 人民的社会责任感,培养学生勇于探索的创新精神和善
的教师。因此,高校花大气力提升教师,尤其是提升 于解决问题的实践能力,继而达到开发学生的创新意识、
青年教师的教学水平,重构教师教学管理创新体制是 创新潜质和创新能力。所以,教师的教学工作不能仅仅
提高人才培养质量、建设为国育人文化、营造良好育 传授知识,更重要的是激发学生的学习兴趣和探索科学
人环境的关键和抓手所在。 奥秘的求索精神。
如何提高和评价教师的教学质量与教学水平,已 教学实践证明,要不断激发学生的学习兴趣,就要
有不少论述。针对目前高校面临的教育教学改革的新 求教师与学生之间建立密切的交互沟通关系,这是教师
形势新情况和新要求,我们认为,高校教师的科研工 成功组织教学的基本点。也就是说,教师只有将教与学
作水平的确关系着教师的发展,但要成为一名胜任本 两个方面协调配合,教学工作才能取得良好效果。孔子
职岗位要求的教师,其评价的主要指标是要能够开展 曰:“临之以庄,则敬。孝慈,则忠。举善而教不能,则
一流的教学工作,能够培养一流的人才,能够成为推 劝”。要做到这一点,教师首先应自觉提升自身的综合素
动高等教育健康稳步发展的教学大师。高校办学中如 质,要培养自身的人格魅力,包括提升自身品行和艺术
果处理不好教学与科研的关系,如果不能使教书育人、 修养等。例如,高校普遍开设的大学物理课程是高校学
为人师表成为高校教师的道德规范,如果不能持续提 生必修的一门重要基础课程,其内容涉及力学、热学、
升教师的教学水平,不仅教师会丧失其安身立命的平 光学、电磁学、振动与波动学等诸多自然科学中的基本
台,创建一流的高等教育和培养一流人才都将成为空 现象、基础理论和基本实验内容,还包括狭义相对论、
洞的口号,需要引起在改革发展中的高校的高度关注。 量子力学等现代物理学的基本内容。这门基础课程的学
一、更新教学观念、提升自身素养是教师 习,不仅使学生系统地了解掌握物质世界运动和演化的
做好教学的重要基础 基本知识、基本规律、基本理论和研究方法,也为学生
的后续专业学习和未来从事科技工作奠定了重要基础。
教师肩负着为中华民族的伟大复兴、培养大批人才 然而,教师
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