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- 2017-06-08 发布于安徽
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校企知识转移途径的影响因素研究
校企知识转移途径的影响因素研究
——基于高校科研人员视角
刘继红 喻学佳
内容提要 从校企知识转移的直接主体——高校科研人员角度,对校企知识转移途径及其影响因素进
行系统研究。首先对校企知识转移过程中的相关要素进行详细分析,构建了校企知识转移途径的影响因素
模型。运用问卷调查数据,利用分层聚类法按照相似性原则把不同知识转移途径分为六类。实证研究结果
表明,校企知识转移途径的主要影响因素有高校科研人员特征及其组织特征、企业规模及所属行业、知识类
型及其学科性质、情境因素等,这些因素都会对特定校企知识转移途径产生显著影响。然而,六类校企知识
转移途径的影响因素各不相同。
关键词 校企知识转移途径 高校科研人员 影响因素
刘继红,江苏第二师范学院副教授 210013
喻学佳,中国邮政储蓄银行余姚支行 315400
引 言
作为国家创新体系中关键制度性主体之一,高校每年都创造出大量的知识成果,包括论文、专利、
原型等。与此同时,作为技术创新的主体,企业由于自身知识资源相对稀缺,也在知
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