第五篇 所得税法律制度-各类所得应纳税额计算——工资薪金所得.pdfVIP

2015年全国会计专业技术初级资格考试内部资料 经济法基础 第五章　所得税法律制度 知识点：各类所得应纳税额计算——工资薪金所得 ● 详细描述： 税目——因“任职或者受雇”而取得。　　 【注意】不属于工资、薪金性质的补贴、津贴，不征收个人所得税，包 括：　　 （1）独生子女补贴；　　 （2）托儿补助费；　　 （3）差旅费津贴、误餐补助；　　 （4）执行公务员工资制度未纳入基本工资总额的补贴、津贴差额和家 属成员的副食补贴 【特殊规定】（理解基本规定，不要求计算）　　 （1）内部退养一次性收入按“工资、薪金所得”缴纳个税。　　 （2）离退休人员按规定领取离退休工资或养老金外，另从原任职单位 取得的各类补贴、奖金、实物，不属于免税项目，应按“工资、薪金所得 ”缴纳个税。　　 （3）内部退养人员“再就业”、退休人员“再任职”取得的收入，按 “工资、薪金所得”缴纳个税。 （4）公司职工取得