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深入开展“纪检监察系统队伍建设活动年”活动心得体会
按照中央、省、市、县纪委六次全会会议精神,开展了“纪检监察系统队伍建设活动年”活动,这次活动的主要任务是:认真贯彻落实省纪委廉政工作会议精神和省委书记卢展工同志做的重要讲话,深入开展“纪检监察系统队伍建设活动年”活动,切实加强党风廉政建设,建立“拒腐防变,反腐倡廉”长效机制,通过学习并结合岗位实际,下面我将学习的心得体会汇报如下:
一、通过学习,我党风廉政建设责任制进一步落实
党组把抓好党风廉政建设责任制的落实,作为推动全面发展的一项重要任务,予以高度重视。一是及早安排部署。年初召开了党风廉政建设工作会议,安排部署了2010年党风廉政建设和反腐败工作;二是自上而下层层签订了《党风廉政目标责任书》。按照干部管理权限,一级抓一级,责任到人,一把手亲自挂帅,层层抓好落实。三是不断完善考核制度,加强党风廉政建设责任制落实情况的监督检查。制定了《党风廉政建设工作检查评分标准》,年底对所属各股室、站、队党风廉政建设责任制落实情况进行了检查考核,就检查情况进行了通报,考核不达标室针对存在的问题进行了整改,对出现违纪违规和不廉洁问题的单位进行了责任追究,促进了党风廉政建设责任制的落实。
二、通过学习,反腐倡廉教育进一步深入
加强对干部职工的思想教育,尤其是各级领导干部的廉政勤政教育,是抓好党风廉政建设的根本。监察室进一步加强了广大干部职工的理想信念和党的优良作风、党纪条规、法律法规教育,不断构筑思想道德防线,增强防腐拒变的能力。
一是认真开展纪检监察系统队伍建设年活动,扎实推进廉政建设。通过举办学习班,邀请专家、教授对党的廉政建设进行深入解读。购买了发放有关学习材料,切实把学习活动贯穿到各项工作中,真正把学习成果转化为推动各项工作的具体措施。
二是认真开展“讲正气、树新风”主题教育活动,加强党员领导干部的作风建设。局党组高度重视,通过强化理论学习,党员干部的思想政治素质有了新的提高,通过查摆问题,通过边学、边议、边改,作风得到了进一步转变。
三是廉政教育形式多样,纪检监察队伍建设逐步加强。党组重视教育,形式多样,效果明显。办公楼开设廉政专栏,实现了廉政教育的随时性、普及性和针对性;组织廉政法规、制度知识测试,增强了干部职工懂法、守规的意识;举办以廉政为主题的“高速清风”书法、绘画、漫画比赛活动,使干部职工的廉政意识在文化氛围中得到升华。组织干部职工观看警示片,对干部职工警钟常鸣;充分利用办公场地开展日常教育,廉政教育同安全监管工作有机结合;反腐倡廉教育工作格局逐步完善。
三、通过活动,领导干部廉洁自律工作进一步规范
抓好党风廉政建设工作,领导干部是关键。通过强化监督制约机制,不断增强领导干部廉洁从政意识。
一是坚持抓好各级干部职工的廉政勤政教育。利用各种形式抓好党员干部经常性思想教育,要求各级领导干部做好表率,严格遵守有关领导干部廉洁自律的各项规定,真正做到廉洁从政。
二是认真开展禁止利用职务上的便利谋取不正当利益的自查自纠活动。组织监察室干部对照县纪委有关规定,认真进行自查自纠,对发现的苗头性问题及时进行了纠正。
2011年3月17日
深入开展“纪检监察系统队伍建设活动年”活动心得体会
郏县煤炭工业局纪检监察室 赵玲玲
按照中央、省、市、县纪委六次全会会议精神,我局开展了“纪检监察系统队伍建设活动年”活动,做为监察室的一员,我积极响应上级号召,立足本职岗位,扎实开展学习活动,现将开展活动的心得体会汇报如下:
一、通过开展活动,我局各项规章制度进一步完善
制度建设是廉政建设的重要内容。今年,我局先后制定印发了《郏县煤炭工业局关于开展机关效能督察的通知》、《机关工作人员到矿“十不准”》、《郏县煤炭工业局“禁酒令”》、《郏县煤炭工业局关于加强机关考勤工作的通知》、《郏县煤炭工业局2011年党风廉政建设实施计划》等规章制度。通过规章制度的不断完善,促进了廉政建设工作水平的提升。
二、行风建设成果进一步巩固
我局以坚持服务煤矿、服务社会为出发点,以加强和改进行风建设为切入点,不断扩大服务领域,提供优质服务,深入开展了纠风工作和行风评议活动。
一是各项行风建设措施得到落实。服务水平有了明显提高;按照“预防性、及时性、科学性”的要求,树立“以人为本”的服务理念,围绕安全才能发展、发展需要安全的理念,不断提高煤矿安全监管水平,使郏县煤炭工业局的形象得到进一步提升。
二是进一步健全组织机构,完善值班制度,畅通监督举报渠道,真正做到有诉必接、接诉必查、违法违纪必究。
三、纪检监察队伍建设进一步提高
一是我局高度重视纪检监察工作,公开选拔了具备较高业务能力和政治素质的优秀人员充实到纪检监察队伍;二是注重提高纪检监察人员的执纪能力和
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