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2017年审计局党风廉政建设工作年度计划
2017年审计局党风廉政建设工作年度计划
加强党员干部作风建设,提升全局人员工作效能,积极提高干部队伍素质,不断转变工作作风,抓责任、全机制、重教育、强监督,进一步把党风廉政建设和反腐倡廉工作提高到一个新水平。
2017年审计局党风廉政建设工作年度计划 一、总体目标
通过进一步加强党风廉政建设,审计队伍廉洁自律意识进一步增强,风险防范更加严密,党风廉政建设基础工作更加扎实,“打铁先要自身硬”的基础更加牢固,继续保持党风廉政建设责任制落实优秀单位称号。
二、具体安排
(一)学习教育
1、1月1日---1月31日,集中组织学习各项节前纪律规定,不违规发放津贴补贴,不收受礼品礼金。每周查一次纪律作风情况,发现问题及时局内通报批评。
2、2月14日---3月11日,集中学习、讲解、讨论《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》,签订党风廉政建设责任状。
3、3月14日---4月29日,集中学习、讨论审计署“八不准”、省审计厅、市纪委有关违规违纪问题情况通报。
4、5月3日---31日,党风廉政建设教育宣传月。办一期党风廉政建设教育宣传专栏,开展警示教育,完成上级党委布置的规定动作。
5、不定期及时集中学习传达上级党委有关党风廉政建设的会议精神、通报文件、领导指示等。
6、不定期对所有派出审计组进行廉政谈话,落实指定现场审计期间党风廉政建设责任人。
(二)研究部署
1、3月中下旬,召开专题党组会议,提出全年党风廉政建设工作目标,制定工作措施,审定工作计划。
2、7月上旬,召开专题党组会议,回顾上半年党风廉政建设工作情况,分析存在的突出问题,制定下半年的整改措施。
3、12月下旬,集中开展述职述廉。总结全年党风廉政建设工作,班子成员开展述职述廉并进行民主评议。
(三)督促检查
1、4月和9月中下旬,分管机关负责人、局办公室对局内各科室(局)分别开展一次检查抽查,走访被审计单位,收集汇总对审计组现场审计期间的廉政表现、群众反映、单位建议等并将情况及时上报党组。
2、根据外派审计组的现场工作时间,适时进行抽查,必要时直接联系被审计单位。主要内容是核实审计人员是否在岗、现场工作动态、八小时以外活动情况等,确认是否存在违规违纪情形。
(四)落实两个责任
1、各班子成员对分管科室(局)党风廉政建设负领导责任。必须做到审计业务工作与党风廉政建设同时研究、同时布置、同时检查、同时考核。
2、各科室(局)负责人对本科室(局)党风廉政建设负直接责任。结合各自工作特点和实际,认真排查本科室(局)廉政风险,制定有效应对措施,确保审计业务工作与党风廉政建设双丰收。
三、具体要求
(一)分管机关负责人负责我局党风廉政建设日常工作,处理日常事务,落实党组意见、措施、计划等。
(二)局办公室负责我局党风廉政建设日常事务的组织、资料的收集整理、文字材料的起草送审上报、上级党委的考核检查资料准备等。
(三)各班子成员做好本人当年的《市落实党风廉政建设主体责任纪实台账》的填写记录、述职述廉书面材料的起草等。
(四)全体审计人员如实记录参加学习教育、开展活动等情况,熟悉《中国共产党廉洁自律准则》与《中国共产党纪律处分条例》有关内容。凡是集中开展的活动,严格执行考勤制度。
2017年审计局党风廉政建设工作年度计划 根据上级审计机关文件精神和全市纪检监察工作要点的通知精神,结合我局审计工作的实际,2016年我局党风廉政建设及反腐倡廉工作的总体要求是:以科学发展观为指导,深入学习贯彻党的十八大、十八届三中全会及省、市纪委全会精神,紧紧围绕市委、市政府工作中心和大局,坚持标本兼治、综
合治理、惩防并举、注重预防的方针,以深化惩防体系建设为主线,以强化队伍建设为重点,以落实党风廉政建设为抓手,切实加强审计机关反腐倡廉建设,贯彻落实中央“八项规定”、省委的六条禁令、孝感市委的75条规定和我市出台的关于作风建设的实施意见,深化审计转型升级,为促进我局党风廉政建设和审计事业科学发展提供坚强保证。
一、充分发挥审计机关在全市惩治和预防腐败体系建设中的职能作用
(一)加大对重大政策措施执行情况的审计监督,确保政令畅通。
1、对重大政策执行情况进行监督。根据审计项目和专项资金调查项目的安排,加强对我市财政预算执行、经济贸易等审计,及时揭示审计中反映新情况、新问题,为市委、市政府科学决策提供参考。
2、加强对民生及重点工程建设资金审计监督力度。围绕市委、市政府确定的今年各项民生工程项目的安排,开展审计监督,着力揭示政策落实不到位、
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