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二年级期末工作总结
王少芹
从去年9月至今,我与二年级组的20几位老师相处了整整一个学年。在这一学年里,我们全组的每位老师,互相帮助,合作共进,有了喜悦,大家共同分享;有了困难,大家共同分担;在同甘共苦的日子里,我们全组老师齐心协力,同舟共济,终于为一学年的工作划上了一个较为完满的句号。下面,我想从四方面对本级部工作做简要小结。
一、常规管理,常抓不懈
二年级学生由于年龄小,自制力差,再加上受社会或家庭环境的影响,有可能形成很多不良的行为习惯,这将直接影响着学生今后的发展、成长。本学期根据学校提出的“关注细节,把小事做细”的要求,二年级开展了相应的活动,制定了相应的措施:
1、养成“我到校,我读书”习惯。早晨到校,学生在班干部的带领下,自由朗读课本内容;中午到校,学生自主阅读课外书。一学年下来,二年级人均阅读课外书籍达15本,这为学生的健康成长起到了潜移默化的作用。
2、放学路队有序行走。我们二年级的班主任坚持天天送队,途中组织学生唱歌或背三字经等。
3、高度重视大课间活动。这既能展示班主任的管理水平和组织能力,更是在培养学生集体主意观念。有了严密的组织,学生的活动有序了,安全也得到保障了。
4、坚持开好晨会和班会。大家都知道磨刀不误砍柴工,晨会虽然时间短,但它可以发挥它的教育智慧,对班级管理起到推拨助澜的功效。因此,二年级部做到每次晨会突出主题、抓住重点、明确要求,将学校的会议精神和工作要求,贯彻到每一个学生和每一个细节。当中,我们还会让学生典型现身说法,让全体学生明白是非、美丑。
5、班级布置突出美观、大方、简洁,但不乏彰显个性。本学期,为配合学校推进细节工作——学会整理课桌凳,二年级各班利用一个星期进行强化训练:做到只要起立,就随手将凳子放到桌下,桌面上书本、文具统一放在左上角,桌子横竖成线,课间由班干部检查。中午、晚上放学由我带领管委会的成员检查。经过强化训练,学生很快养成了学会整理课桌凳的好习惯,在学校的集体会议上,二年级的桌凳摆放多次受到表扬,第一批过关的班级也最多。
6、重视与家长沟通。工作中,我们利用家长会、通过校讯通等方式,以及利用家长接孩子的时间,加强与家长的交流,共同及时纠正孩子身上的不良习惯,看到孩子健康成长,家长们充满了对低年级老师的感激。
为把每一项工作落到实处,我们注重督查工作,将督查与表扬相结合:
1、以班级为单位,在学生中树立典型,利用各班小干部协助管理。再从优秀学生中选出级部督查员,每天的常规工作从早读、眼保健操,课间活动到中午到校午读,放学路队每天都有督查员检查打分,并及时公布结果,让班主任及时发现问题,及时改进工作。
2、不定时请部分非班主任老师协助检查,以保证检查结果的公平公正。
3、指定本级部不成文的规定:凡班级管理积分倒数的同志不得评为先进工作者和优秀班主任。
有了制度,大家的工作便有了方向和动力。因此,在常规管理方面,一些班级还形成了自己的特色。如万夏老师的“值日班长制”,每位同学每两天轮流做班长,每个学生都有了锻炼机会;胡纯梅和陈媛媛老师对后进生的关爱,大到孩子的学习能力培养,小到孩子的吃饭、睡觉,心理变化,让我们感受到了作为一个老师的无私情怀;严景霞、李书颖、陈明艳老师的赏识教育,把孩子当成朋友的方法很受学生欢迎;陈璐老师对住校生的关爱和邱丽丽对学生的严爱有加的管理也很见成效;殷义、温双艳和袁昕三位老师把学生当成自己的孩子耐心说教、细心管教;孙溶清和刘美玲培养的班干部个个都是精兵强将,管理班级紧紧有条。
由于各位班主任对常规管理的重视,以及搭班老师的鼎立协助,二年级在校常规管理检查评比中,成绩一直名列前茅。学会整理桌椅凳这一细节工作,二年级第一批过关的就有5个班,第二批全部过关,是全校做得最好的级部。
二、关注成长,重视质量
二年级组有25位教师,他们大都为刚工作不久的年轻教师,如何让他们在工作中快速成长,不断提升工作能力,提高教学质量,我们开展了如下工作。
1、开展结对工作。在二年级部中,我们口头上结成8个对子,语数各4个。新老教师之间互帮互学,共同解决工作中出现的各种问题。我们重点从课堂教学入手,努力提高课堂教学效率。老教师深入课堂指点迷津,新教师深入课堂先学后卖。互帮互学中,大家互受启发,共同进步。学校组织了年轻教师过关课,严景霞、胡春梅、梁桂兰、邱丽丽等老师与青年教师一起磨课,查资料,使得他们一举过关。
2、教学研讨实实在在
本学期我们开展了《木兰从军》的级部同题异上活动;以及全组教师参与的“期末复习研讨”等教研活动,在活动中,老师们各显神通,各抒己见,在交流和碰撞中,互相学习,扬长避短。同题异上活动,刘美玲、黄荣、殷义、袁昕等老师积极主动要求上课,大家在一起研讨、磨课,虽很辛苦,但很快乐。这项活动让年轻老师又有了一次提升自身素质的机会。黄
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