青年性格测试解释.docVIP

1支配性：（DO） 高分（超过70）自我确认、专断、有支配力、办事有计划、任务取向，具有首创精神 稍高（50—70）很自信，有组织领导能力和欲望，喜欢按计划行事，希望别人按自己的想法行事 平均（50左右）交往中，支配能力中等，领导才能没有明显显露 稍低（30—50）不擅长组织领导任务，办事缺乏计划， 低分（低于30）缺乏自信、谦卑、沉默寡言、兴趣索然、思维及行动迟缓、回避紧张及需要作出决定的场合 2进取能力（CS） 高分（超过70）雄心勃勃、力求进步和成功、独立自主、洞察力强、足智多谋、有独立见解和广泛的兴趣、多才多艺 稍高（50—70）努力追求进步，喜欢竞争，有志向。 平均（50左右）对成功的需要一般，兴趣范围中等。 稍低（30—50）不希望打破现在的状态，对现状容易满足，志向不高。 低分（低于30）因循守旧、思维方式刻板、眼界和兴趣狭窄，性情温和、迟缓、单纯、质朴、不喜欢直接参与竞争。 3、社交能力（SY） 高分（超过70）爱交际，喜欢人多的场合、开朗、坦率、合群。 稍高（50—70）比较开朗，喜欢社交活动。 平均（50左右）社交能力中等水平， 稍低（30—50）倾向独处，不太喜欢人多的场合，有自己的观点，但不喜欢分享。 低分（低于30）害羞、退缩、在新或生疏的社交场合中交往显得拘谨和不安。 4、社交风度 高分（超过70）聪明活跃，热情奔放，精力充沛，行为自发，在社交场合无拘无束，不感到窘迫，想象力丰富，善于表达，健谈 稍高（50—70）在交往时比较镇定自若，坦然自在比较有自信心。 平均（50左右）在社会交往的自信心和风度方面中等。 稍低（30—50）在交往时有些不自在，不是十分自信。 低分（低于30）小心谨慎，迟疑不绝，自我克制，在思考和判断上缺乏想象力，无独创性。 5自我接受（Sa） 高分（超过70）自我评价较高，相信自己有才能，对他人有吸引力，机智，能言善辩 稍高（50—70）对自己的评价多为积极评价，相信自己。 平均（50左右）自我价值感中等，自我确定感中等 稍低（30—50）对自己的评价多为消极评价，怀疑自己。 低分（低于30）自我怀疑，当事情弄糟糕时，容易自责和内疚，常认为别人比自己更强，行为被动 6适意感（Wb） 高分（超过70）对身体和情绪健康有良好的感受，尽心尽力工作，对未来持乐观态度。 稍高（50—70）对身体和情绪健康比较乐观，比较尽力工作，认为将来是美好的。 平均（50左右）确定身心健康，相对不受到自我怀疑和幻想破灭情绪干扰 稍低（30—50）对身体和情绪健康比较担心，经常为未来担忧。 低分（低于30）过分关注健康问题，顾虑多端，对前途感到担忧，思想和行为受到限制。 7、责任心（Re） 高分（超过70）办事严守职责，认真一丝不苟，可靠有理智 稍高（50—70）做事情比较认真，比较有理智。 平均（50左右）认真负责程度中等 稍低（30—50）做事情比较不认真，有马虎和懒散的习惯 低分（低于30）不够关心职责和义务，可能有些马虎和懒散。 8、社会化 高分（超过70）自觉接受常规和准则，感到不难遵循他们，谦虚诚挚，自我克制，顺从社会准则 稍高（50—70）大多情况能接受常规和准则。 平均（50左右）个人所达到的社会和成熟水平以及自我整合的程度适中。 稍低（30—50）经常不能接受和遵照常规和准则行事 低分（低于30）抵制常规和准则，感到难以遵循他们，不守惯例，违拗，任性，强求，容易生怨恨。 9自我控制（Sc） 高分（超过70）善于自我控制，力图控制自己的情绪，审慎，有耐心，迟缓，好思考 稍高（50—70）自我控制力较强，不容易冲动，习惯三思而后行 平均（50左右）自我控制和自我调节以及摆脱冲动性和自我中心的程度适中。 稍低（30—50）自我控制能力较弱，容易冲动，自我中心。 低分（低于30）容易冲动有强烈的感情和情绪，对他们很少加以掩饰，易激惹，当愤怒和烦恼的时候便直言不讳，自我中心，缺乏抑制，过分追求个人快乐 10宽容性（To ） 高分（超过70）能够容纳他人的信念和价值观念，即使它们与自己的不同或者相反 稍高（50—70）多数时候能容纳别人的信念和价值观。 平均（50左右）个人能够容纳和接受他人信念和价值的程度适中 稍低（30—50）多数时候不能容纳别人的信念和价值观 低分（低于30）敏感多疑，对周围世界持明显的审视和怀疑态度，对他人存在不信任感 11同众性（cm） 高分（超过70）通情达理，随遇而安，易合作，把自己视为普通大众的一员 稍高（50—70）多数时候比较容易随大流，把自己看做普通的一员 平均（50左右）同众程度适中 稍低（30—50）多数时候不愿意随大流，认为自己与众不同 低分（低于30）把自己看成与众不同，较少有与大家共同的观点与爱好。 12