2012年国企业责任书.docVIP

集团公司（2012）第1号 XX集团有限公司 企业经营管理责任书 甲方：XX集团有限公司 （以下简称甲方） 乙方：XX集团XX子公司 （以下简称乙方） 为加强企业国有资产管理，提高经营效率和经济效益，实现国有资产保值增值和促进企业全面发展，根据《XX集团公司企业经营管理责任制暂行办法》（以下简称《暂行办法》），经双方协商一致，签订本责任书。 第一章 总 则 第一条 本责任书以考评新签合同额、合同收入、安全、质量、实现净利润、交还货币资金、责任成本、资金管理、职工收入增长率、社保基金缴纳率为主要内容。 第二条 本责任书以“核定基数、确保上交、多交计奖、欠收自补”为原则。 第三条 本责任书采取集团公司总经理与子公司负责人签约的责任形式。 第二章 责任期限、范围和主要指标 第四条 本责任书期限为一年，即从二Ｏ一二年一月一日起至二Ｏ一二年十二月三十一日止。 第五条 根据《暂行办法》第十六条的规定，责任期内，乙方责任指标确定为： 新签合同额：确保XX万元。 2、合同收入：XX万元，其中营业收入XX万元。 3、工程质量：（1）单位工程质量一次检验合格率100%，杜绝重大质量事故，消灭一般质量事故，控制质量通病；（2）年内创集团公司级以上优质工程1项以上。 4、安全生产：（1）消灭因工死亡事故，消灭铁路行车一般B级（含）以上责任事故，消灭责任交通车辆设备伤亡事故和火灾事故，控制铁路行车一般B级以下责任事故；（2）年因工重伤率控制在0.5‰以下，年因工负伤率控制在5‰以下，职业病发生率控制在1.2‰以下。 5、实现净利润：XX万元。 6、交还货币资金：XX万元。其中投资收益XX万元，托管项目收益832万元。 当年新开工托管项目按照年底实际完成数另行核定考核指标。 7、责任成本：责任成本考核综合得分XX分（含）以上。 8、资金管理： （1）资金集中度XX%以上； （2）工程款回收率XX%； （3）清欠收款：XX万元。 9、职工年均收入增长XX%以上，工资兑付率100%。 10、职工各项社保基金缴纳率100％。 第三章 双方的权利与义务 第六条 甲方在责任期内有权按照有关规定，对乙方的生产经营及管理工作进行监督、检查、协调与指导。 第七条 甲方应积极维护乙方和乙方经营者的合法权益，为乙方的生产经营创造条件，协助乙方解决生产经营中的困难。 乙方享有《暂行办法》第十四条规定的各项权利。 第九条 乙方应完成本责任书所约定的各项指标。 第四章 责任的考评与奖罚 第十条 本责任书的考评由集团公司企业经营管理责任制考评委员会负责实施。 第十一条 考评时间为责任期满后年末或翌年第一季度；考评数据以年度财务决算数和年度业务统计汇总数为准。乙方应按时上报完成责任指标情况的报告。 第十二条 乙方虚报或瞒报指标者，按《暂行办法》第二十三条规定处理。 第十三条 乙方完成本责任书第五条指标，综合得分分值达到获奖分值的，按集团公司《企业经营管理责任制指标体系计分与考 核规则》予以奖励。 第十四条 乙方有《暂行办法》第二十条规定的情况之一者不予计奖。 第十五条 乙方未完成本责任书第五条指标，综合得分分值未达到获奖分值的，按集团公司《企业经营管理责任制指标体系计分与考核规则》予以处罚。 第五章 责任书的变更、解除或终止 第十六条 本责任书生效后即具有法律约束力，甲乙双方均不得随意变更或解除。本责任书如需变更或解除时，须经双方协商一致达成新的协议；在新的协议未达成之前，本责任仍然有效。 第十七条 本责任书履行期间，如遇国家政策或企业发展计划有重大调整或变化，使双方任何一方利益受到重大影响，受影响的一方可以提出变更或解除责任书，并及时通知对方，不承担违约责任。 第十八条 乙方如经营管理不善或经营决策严重失误，明显完不成本责任书规定的各项指标，甲方有权解除责任书，不承担违约责任。 第十九条 甲方如违反本责任书规定，干扰乙方正常的经营管理活动，使乙方无法继续经营，乙方有权解除本责任书，并要求甲方承担违约责任。 第二十条 由于不可抗力的原因使本责任书无法履行或无法完全履行时，经甲乙双方协商一致，可以变更或解除本责任书。 第二十一条 本责任书不得因法定代表人或负责人的变动而变更或解除。 第二十二条 本责任书约定的期限届满，甲乙双方权利、义务履行完毕后，本责任书终止。 第六章 违约责任 第二十三条 甲乙双方应全面实际履行本责任书内容，不履行或不完全履行的应负违约责任。 第二十四条 甲方如违反本责任书的约定，应当承担违约责任，赔偿因违约给乙方造成的直接经济损失，并向乙方支付其所造成直接经济损失10％的违约金。经济损失赔偿金和违约金从乙方上交