改变从观念开始介绍.ppt

A、多赞美 赞美是人际沟通的润滑剂； 这个世界没有人拒绝由衷的赞美 B、多鼓励 你看待对方的想法会影响他后面的行为，肯定与赞美会让对方把正确的事情做下去。 C、多表扬、肯定 认同别人，更容易肯定自己。多用拇指，少用食指。 D、寻找别人的优点 少指责、少抱怨、少批评 1、平静的自我肯定 2、缺乏自信心的五个原因 A、缺乏明确的目标，听天由命的生活 B、缺乏专业知识 专业标准： 对你从事的行业了解多少。 对自己企业的优势、不足、产品知识了解多少。 对你从事行业销售的方法、技巧、策略了解多少。 你外在的形象是否符合你所从事的行业。 你是否热爱你选择的行业。 A、成功的根源在于人们思考问题方式的不同 有这样一个观点，就是人与人之间的差别一开始仅在于思考问题方式的不同，不知道大家是否也能认同呢？销售人员的业绩是来源于在他销售时候的心理状态，还是他的销售技巧呢？研究发现，销售人员的业绩80%并不来源技巧的本身，而来源他在销售时候的心态。其实“成功的道理”都是相通的，即成功的根源在于人们思考问题方式的不同，在于对问题看法的不同，在于他的态度与信念的不同。 树立坚定的信念 B、有什么样的信念，就会有什么样的人生 有什么样的信念，就会有什么样的人生。但是信念并非与生俱来，他是“软件”由个人后天获得。既然信念是后天所得，我们就有选择“安装”什么“软件”的自由，因此让我们谨慎选择自己的信念吧。 人之所以有能力，是因为相信自己有能力。 C、受自己过去和他人失败的影响 失败不是成功之母，总结才是成功之母。 成功等于正确的行动，正确的行动来源于正确的选择，正确的选择来源于正确的判断，正确的判断来源于过去的经验，过去的经验来源于不断的总结。 D、注意力的掌握 把注意力放在结果上，而不是情绪上，注意力等于事实。 E、自我设限 口乃心之门户 人际沟通最忌讳一脸死相。 沟通是情绪的转移，信息的传递，感觉的互动。 永远不要做情绪和气氛的污染者。 大家早上好！ 今天是多么美好的一天！充满着理想与抱负。 面对着层出不穷的难题还要保持旺盛的斗志，尤其是在完全无法预知成败的情况下，依然要坚信自己的信仰和选择！ 君子和而不同，小人同而不和。 君子敬而不失，与人恭而有礼，四海之内皆兄弟。 建立优秀的团队，就是同志、兄弟、加战友的关系。 同理才能同流，同流才能交流，交流才能交心，交心才能交情，交情才能交易，交易才有RMB。 感激培养你的人，因为他带给你力量。 感激关心你的人，因为他燃烧你的友谊。 感激伤害你的人，因为他磨练你的心态。 感激欺骗你的人，因为他增长你的见识。 感激鞭打你的人，因为他教会了你如何独立。 感激绊倒你的人，因为他强化了你的能力。 感激斥责你的人，因为他助力了你的智慧。 当你下定决心一定要改变的时侯，整个世界都会为你而让路！ 我们讨厌陈旧思想， 我们拒绝一成不变， 我们喜欢全新观念， 我们渴望好的创意， 宁做旷野凶悍的狼， 不做马戏团安逸的老虎； 我们不辱使命，努力开拓； 我们全力以赴，引导同行； 因为成功是我们共同愿望、共同骄傲； 因为我们渴望成为英雄。 为了孩提时的梦想，为了家乡父老的期待。马上行动！ 为了亲人的承诺，为了团队的追随。马上行动！ 我们不想在失意的坛缸里浸泡得太久。马上行动！ 我们不愿意被潮流抛弃得太远。马上行动！ 迎着新世纪的劲风和阳光。马上行动！ 打工不是为别人，而是为自己。马上行动！ 我能承受打击，我能承受磨难。马上行动！ 我是积极者，我是责任者。马上行动！ 我坚信，黑暗之后是黎明，乌云背后是彩虹。马上行动！ 我们不甘平庸，我们渴望成功。马上行动！ 我们讨厌低沉，我们喜欢高昂。马上行动！ 我们不计得失，我们追求卓越。马上行动！ 我们要打造自己，我们要改变现状。马上行动！ 我们是英雄，英雄就是我们。马上行动！ 行动！行动！马上行动! 1、工作——搞不定——提升能力干工作； 2、生活——攀比——摆正心态过生活。 人与人之间没可比性（没有一样的两片树叶 但是要跟自己比（没有进步的人生，实际上是在倒退） 责任来自——行动、行为、付出、习惯、心中有爱 责任就是把份内该做的事情做好！（特殊情况，不是份内的，也要全力以赴） 谁承担最大的后果，谁承担最大的责任。永远愿意承担失败的后果 没有市场不景气，只有自己不争气 人生没有如果，只有结果 成就梦想的路只有三步：第一步:?【相信】选择之前可以怀疑，选择之后必须相信。第二步:?【行动】没有任何人看1000场球赛成为优秀球员，每天的汗水和训练成就了球星。第三步:?【持续】任何梦想的实现都是持续的结果。一锹挖不出井来！相信！行动！！持续！！ 没规划的人生叫拼图， 有规划的人生叫蓝图 ; 没目标的人生叫流浪， 有目标的人生叫航行！ 蜜蜂