- 1、本文档共3页,可阅读全部内容。
- 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
第二批学习实践活动长效机制建设汇报
??区第二批学习实践活动
长效机制建设汇报
学习实践活动重在见实效,??区在做好第三批学习实践活动各项工作的同时,以突出整改落实,促进成果转化为目标,紧抓党员领导干部,充分发挥区委各指导检查组的作用,在第二批学习实践活动参学单位中扎实开展“回头看”,立足创新机制、机制再造,建立科学发展健全长效机制,确保学习实践活动取得实效。
一是建立健全理论学习的长效机制。学习是认识的提高,学习是发展的源泉。按照区委提出的“打造学习型机关”的要求,全区第二批学习实践活动201个参学习单位为进一步加强干部理论学习,制定了一系列倡学、促学、激学的学习制度,大兴学习之风,使全区干部在学习中提高,在学习中进步。领导带头学制度,全区开设了“领导课堂”、“领导论坛”、“领导讲堂”勉励单位负责人积极参与学习。干部集中学制度,各参学习单位每月集中学习时间不少于10个小时,鼓励全区干部共同参与学习。活动引导学制度,通过开设“学习园地”、举办“学习竞赛”激励全区群众干部广泛学习。
二是建立健全整改落实的长效机制。在第二批学习实践活动中,??区针对查找出来的问题,各参学单位提出整改事项320件,已整改落实152件,尚需长期整改落实168件。通过进一步建立整改监督机制、限时限责整改机制,重点继续解决好工作中服务意识不够强、工作效率不够高和为民办好事长效机制不健全等问题,认真抓好查摆出问题的中长期整改工作,千方百计协调好各方面的关系并形成合力,使已经解决的问题不再死灰复燃,使短期内难以解决的问题尽快得到初步解决,切实让群众感受到学习实践活动的成果。
三是建立健全基层党建的长效机制。??在开展第二批学习实践活动中注重把加强基层党建工作贯穿始终,不断创新建立基层党建工作长效机制。全区在继续推行基层党建“五心”工程、打造远程教育平台、完善村部建设的同时,认真贯彻十七届四中全会精神,注意结合第三批学习实践活动,把村民自治“四议两公开”工作法,农村基层党组织负责人“一定三有”,城市街道社区党建“四有一化”,城乡单位之间、党员干部和群众之间结对帮扶以及加强非公有制经济组织和社会组织党的建设等一系列行之有效,党员干部群众欢迎、认可的经验做法用制度的形式固定下来,形成长效机制。
四是建立健全服务群众的长效机制。学习调研问计于民,分析检查纳谏于民,整改落实取信于民。在学习实践活动中,采取多种形式向全社会各界征求意见建议条,其中涉及民生的意见建议49条。围绕群众反映强烈的突出问题改善民生强调的是要利民、裕民、养民、惠民,我特别注重以解决一些关系到广大人民群众切身利益的问题为主抓手,以财政济民、社保安民、就业惠民等民生举措为核心,下大力气打造民生工程。东风路街道办事处在深入学习实践科学发展观活动中,大力推行五民工作法, 高崇山镇农机推广云水铺乡多措并举帮扶低收入群众和困难家庭度年关??区开展邵石路道路交通集中整治行动
您可能关注的文档
- 社团注册申请表.doc
- 神话传说中的龟鳖.doc
- 祥星控股神码实施杭州集控浙江erp管理系统应用案例.doc
- 票据名称文档.doc
- 票据法练习题小练习.doc
- 神的年代 古希腊传说 greek tales.ppt
- 硬盘数据恢复软件.doc
- 福尔摩斯书评.doc
- 福彩”幸福广东 拼车回家“ (0822彩票).ppt
- 离散数学 格与布尔代数1.ppt
- 白天晚上教学课件.ppt
- 2025年山东菏泽市牡丹区中医医院引进急需紧缺专业技术人才30人笔试模拟试题参考答案详解.docx
- 2025年山东菏泽市牡丹区中医医院引进急需紧缺专业技术人才30人笔试模拟试题带答案详解.docx
- 2025年山东菏泽市牡丹区中医医院引进急需紧缺专业技术人才30人笔试模拟试题及参考答案详解.docx
- 2025年山东菏泽市牡丹区中医医院引进急需紧缺专业技术人才30人笔试模拟试题及参考答案详解一套.docx
- 2025年山东菏泽市牡丹区中医医院引进急需紧缺专业技术人才30人笔试模拟试题及完整答案详解1套.docx
- 2025年山东菏泽市牡丹区中医医院引进急需紧缺专业技术人才30人笔试模拟试题及参考答案详解1套.docx
- 2025年山东菏泽市事业单位招聘急需紧缺岗位目录(第一批)笔试模拟试题参考答案详解.docx
- 2025年山东菏泽市牡丹区中医医院引进急需紧缺专业技术人才30人笔试模拟试题及答案详解1套.docx
- 画西瓜教学课件.ppt
最近下载
- 单层钢结构厂房施工组织设计-.doc VIP
- 未来可期,不负高三——高三启动仪式高三第一课-2024-2025学年高中主题班会(共29张ppt).pptx VIP
- T∕CHES 32-2019 节水型高校评价标准(可复制版).pdf
- 墙面粉刷施工工艺.docx VIP
- 环氧地坪施工.docx VIP
- 2025广西南宁市交通运输综合行政执法支队招聘编外聘用人员5人备考试题及答案解析.docx VIP
- 青少年航天知识竞赛题库及答案.docx
- 环氧地坪施工工艺流程.docx VIP
- DB 34T 2752-2016 用人单位职业病危害现状评价导则.docx VIP
- 2025年高考全国1卷读后续写讲评课件 -2026届高考英语一轮复习专项.pptx
文档评论(0)