基础统计（第四版）（凌明雁）统计设计与统计调查.pptVIP

质量指标是说明总体性质和数量关系,表明总体的内部构成、比例、发展变化速度和一般水平的指标,一般表现为相对指标和平均指标,其数值表现为相对数和平均数，如人口的性别构成、出生率、死亡率、人口密度、职工平均工资、单位面积粮食产量等等。 质量指标 实体指标 实体指标是指它所反映的事物具有实物形态,是客观存在的事物的量的特征，如产品产量指标、劳动者人数指标、固定资产价值指标等等。 行为指标是指它所反映的是某种行为的量的特征，如设备故障事故、人员工伤事故、违法犯罪行为指标等等。 行为指标 客观指标是指其取值依据,是对统计对象的实际度量或计数,具有具体性和客观性,这类指标多属实体指标,如产品产量、劳动者人数等等。 客观指标 主观指标是指不可能或难以直接度量或计数取值，而只能凭人们的印象感受、观察评价确定其量的指标，如民意测验、对事物综合评价等指标。 主观指标 考核指标和非考核指标 考核指标是指用于定期或不定期检查、评比、考核用的指标。 非考核指标是指不做考核用,主要是用于了解情况和一般分析研究的指标。 统计指标体系的概念 统计指标体系是由一系列相互联系、相互制约的统计指标所组成的整体。 如要考核工业企业的生产经营情况，就要设置包括人、财 、和产、供、销 等方面活动的一系列指标，才能认识生产经营活动的全貌，作出正确评价。 统计指标体系的特点 1、成套性：指标体系不是单个指标构成，而是由相互联系、相互制约的成套指标构成。 2、适用性：指标体系不脱离实际，而是切合实际需要，与统计任务要求相适应的。 统计指标体系的种类 1、按作用不同分： （1）基本指标体系－－由反映社会经济基本情况的主要指标构成。 （2）专题指标体系－－由反映某方面专门问题的专题指标构成。 3、按内容不同分： （1）国民指标体系； （2）社会指标体系； （3）科学技术指标体系。 2、按反映内容的范围不同分： （1）宏观指标体系－－由反映全国范围的统计指标构成。 （2）微观指标体系－－由反映基层单位运行和经营状况的指标构成。 四、统计指标体系的设计原则 (一)科学性原则－－既要有科学理论为指导，又要符合客观对象实际。 (二)目的性原则－－要有明确的目的。 (三)联系性原则－－要从整体上全面考虑各指标之间的联系。 (四)统一性原则－－既要考虑内部联系，又要考虑外部联系，在计划、统计、会计和业务核算之间要统一。 (五)可比性原则－－要考虑各地区、各部门、各时期、国际间的对比要求。 第二章 统计设计与统计调查 第二章 统计设计与统计调查 内容提要 第一节 统计设计的概念和内容 第二节 统计指标和指标体系的设计 第三节 统计表及其设计 第四节 统计调查的概念和种类 第五节 统计调查方案 第六节 调查问卷的设计 第七节 统计调查的组织方式 内容提要 占有一定的统计资料是统计研究的基础。获得高质量的统计资料的前提是统计设计。本章阐述了统计设计的中心内容(统计指标和统计指标体系的设计)；统计设计一般原则；统计表及其设计；统计调查方案；统计调查方法和组织方式,各种方法的结合运用。根据统计研究任务要求,采用科学的调查方式和方法搜集资料,是保证统计质量的基本环节。目前,我国统计调查体系是以周期性普查为基础,以经常性抽样调查为主体,以必要的统计报表、重点调查、综合分析等为补充,搜集、整理基本统计资料。 返回2 第一节 统计设计的概念和内容 一、统计设计的概念和意义 二、统计设计的种类 三、统计设计的内容 一、统计设计的概念和意义 统计设计是根据统计研究对象的性质和研究目的,对统计工作各个方面和各个环节通盘考虑和安排,制定各种设计方案的过程。 统计对整个统计工作的质量起决定性的作用。 二、统计设计的种类 (一)按统计设计所包括的研究对象的范围不同,可分为整体设计和专项设计 (二)按统计设计所包括的工作阶段,可分为全过程设计和单阶段设计 (三)按统计设计包括的时期,可分为长期设计、短期设计和中期设计 (一)按统计设计所包括的研究对象的范围,可分为整体设计和专项设计 整体设计,是以研究对象为一整体,对整个统计工作进行的全面设计。 微观而言，对一个企业、事业单位的统计工作全盘设计；宏观而论，对整个国民经济范围的统计工作全而设计。 专项设计,是对研究对象的某一部分的统计设计。 如对一个企业的有关人力、物资、资金、生产、供应、销售的统计设计；就全国来说，对工业、农业、交通运输等的统计设计。 (二)按统计设计所包括的工作阶段,可分为全过程设计和单阶段设计 全过程设计,是从确立统计任务、内容、指标