顾全根《人力资源开发与管理》HR必知识人术整理@中华英才网华南区.pdfVIP

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  • 2017-06-14 发布于浙江
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顾全根《人力资源开发与管理》HR必知识人术整理@中华英才网华南区.pdf

《HR 必知识人术》 @中华英才网华南区 识人术这个题目很吸引人,但是肯定会有争议,要讲好这样的内容,我很大 的压力,2002 年开始研究这方面,并且专注于在实际工作与生活中运用,算得 上积累了一些经验,我希望我今天所讲的内容会有益于你工作与生活。 我今天所讲的内容,顶多只算是一个方面的视角,如果你不认同,也没有关 系,如果你觉得可以,你可以在日后的工作与生活中试一试。 可能一提到识人术这样的字眼,一般的人都会嗤之以鼻,认为是封建迷信, 装神论鬼,其实有这样的认为也是非常正常的,中国封建社会经历了那么多年, 大都是强调君权天授,所以为了维护统治者的统治,会有一些不科学的成分在里 面,加之江湖上一些算命的,看相的等这些人为了营生,故意将一些东西添油加 醋,吹得神乎其神。 我的新书已由上海某出版社准备出版发行,很遗憾的是,我的一些识人方面 的技巧都被删掉了,他们的回复也是这些内容属于封建迷信,审核通不过 我在中国百强HR 训练营讲HR 识人术的时候,就提到过识人术有四个方面 的来源,一个是中国正统的识人术,主要是朝延为了选拔人才或是一些历史上名 人如何识人的一些内容。一个是民间流传的识人术,主要是一些江湖术士在用

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