腾辉学校年度检查自评报告.doc

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腾辉学校年度检查自评报告

走内涵发展之路 创民办精品学校 ——沙田腾辉学校2012年年检自评报告 一、学校概况 腾辉学校位于沙田镇杨公洲泗州村,是2011年8月经东莞市教育局批准开办的一所集小学、初中于一体的九年一贯制民办学校。校园占地面积36000平方米,建筑总面积12436平方米,有与学校规模相适应的、满足新课程需要的、符合省定标准的教学、行政、生活用房共100间。教辅室数量满足教育教学需要,课室与教辅室之比达1:0.6。学校有生物园、200米的环形塑胶跑道、篮球场四个、乒乓球台6张、排球场2个、羽毛球场2个、单双杠区、跳高跳远区,学校环境幽静宜人,空气新鲜,文化氛围浓厚,配套设施齐全完善。教学区、运动区、生活区布局合理。现有46个教学班,学生2290人;有专任教师85人,职工25人。学校的硬件设施均按市一级学校的标准配置,教学设施设备先进。有现代化的多媒体电教室、计算机室、语音室、音乐舞蹈室、美术书法室、图书阅览室、物理实验室、生化实验室、科学实验室、历史室、地理室、心理咨询室、卫生室、体育器材室、共青团少队部,每间教室都配有设备先进的电化教学平台,教学的设施设备齐全,教学手段先进,是东莞市高起点、高质量、高标准的学校。学校实行专家治校,名师执教,面向全国招聘一批高素质的师资人才。学校走高端精品发展的道路,全力打造德智体美劳全面发展的高素质人才。 学校以注重社会效益,着眼长远发展为投资理念,以优质教育、特色发展,创南粤名校为办学目标;学校的办学宗旨:全面贯彻党的教育方针,实施素质教育,以人为本,全面发展,为学生终身发展奠基;学校的校训:修身、立德、成才、创新;学校的校风:团结、和谐、勤奋、严谨、拼搏、进取;学校的学风:勤思、善学、求实、创新;学校的教风:敬业、博爱、笃学。 近年来,学校坚持“以人为本,以爱为源,为学生的全面发展和终生发展奠定基础,为教师持续发展铺路。”把争创东莞市四星级民办学校作为学校的发展目标,以此为契机,大力改善学校办学条件,强化管理,制度创新,发展内涵,文化引领,打造特色,以活动为载体,开展了各种各样的师生活动。建立了一个勤政务实、团结高效、开拓进取的领导班子和一支素质良好的教师队伍。教育教学质量稳步提高。学生养成了良好的行为习惯,综合素养得到全面的提高,逐步形成了良好的学风、校风。 二、规范学校管理,落实以人为本。 学校全面贯彻国家的教育方针,管理目标明确,严格按教育规律实施教育教学活动,面向全体,因材施教,全面实施素质教育。学校坚持“以人为本,全面发展,人人成功”的办学理念,以“修身、立德、成才、创新”为校训,激发学生“为中华之崛起而读书”的志向,开展以“感恩教育”为主题的特色教育,建立了“家校共同教育”模式,形成了“警校共建”文明校园管理体系,努力营造奋发向上的校园氛围。学校坚持以“以人为本,以德为先,以质为重,以法为准”的管理理念,实践“上善若水,厚德载物”的队伍建设理念,锐意进取,开拓创新,努力打造一支业务精良,爱生敬业的教师队伍。主要表现有如下七点: 1、实行校长负责制。 建立健全校长办公会议制度,定期举行职工代表大会,研究决定学校重要事项;有健全的组织管理机构,包括党支部、团支部、工会、女工委员会、学生会等,设有三处一室,即校长办公室、教导处、政教处、总务处,实行岗位责任制;实行教职工全员聘任制,制定了科学、全面的考核办法。 2、依法治校,规范办学行为。 制定了《腾辉学校办学章程》,明确了办学宗旨、办学目标和育人目标。那就是:坚持德育为首,教学为主,育人为本的“三为”办学原则,努力为社会培养德、智、体合格的学生,为东莞市沙田经济建设和社会发展培养具有综合文化素质的合格中、小学毕业生。鲜明地提出了要让每位学生健康成长,面向全体学生,以生为本,尊重个性,使人人能成才。同时,强化“为学生的成才铺路,给学生的未来奠基”的教育理念,关注学生的未来和发展,确定了正确的教育观、人才观和质量观,规范了学校的办学行为和管理,确保学校的稳定和可持续性发展。 3、建立科学管理模式。 提升管理水平、调整管理职能、构建适应学校实际的管理结构,形成了分工明确、责任清晰的三级执行框架,即:校级为第一级决策层,各职能部门为第二级执行层,各年级组、教研组、班级为第三级操作层。决策层重点强调谋划、决策、创新功能;执行层重点强调执行、协调、规制功能;操作层重点强调操作、实施、反馈功能。三个层级一级为一级负责,达到了简化工作程序,减少职级交叉,起到提速增效的作用。 4、抓好教师队伍的建设。 教师是学校的根本,学校持续快速的发展必然离不开一支精良的教师队伍,因此,学校围绕“上善若水,厚德载物”加强教师队伍的建设。首先,加强中层干部的培养。要求中层干部、级科组长精诚团结,步调一致,以大局为重、有不计个人得失的气度和胸怀,能以卓越的成绩引领他人,不断提高

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