2015年廉洁治教汇报.docVIP

廉洁治教，规范学校管理 上饶县第二小学校长述职述廉报告 吴道财 尊敬的上饶县纪委、教育体育局领导： 在上级领导的关怀和支持下，经过全体教职工的勤奋工作，我校呈蓬勃之势发展。下面我从三个方面向领导们进行述职：一是学校领导班子履行职责情况；二是学校工作述职；三是陈述问题。 一、多头并进，进一步促进学校发展。 1．严于律己，勤勉工作。作为校长，我深知自己的责任，所以思想和工作上没有丝毫懈怠，为学校的稳定和发展殚精竭虑，如履薄冰。在财务上，我严格遵守财经纪律。自任校长以来，凡是我要求班子成员做到的，我带头做到。在公务用车、公务用餐和公务用烟等问题上，我严格要求自己，不用公车办私事，从不公款旅游；除工作需要在外面就餐外，一般情况下尽量不在餐馆就餐，公务接待，严格按规定执行。如果自己有客人需要在餐馆请客，都是自己掏钱买单；我不抽办公室公务用烟。凡学校支出原则上都由各副校长按财务管理手续规定支出，支出时原则上都有第二人在现场作证。学校大型采买购置由校长行政会决定，由分管领导进行市场调查确定价格后，再报校长办公会审批执行。大型购置要办理大宗物件政府采购手续，向局里勤办申报审批方采购。在工作上，率先垂范，多年来除了因公事外出我没有向局里请过事假，其它时间全部都在学校工作。同时我也要求全校中层以上干部都在各方面严格要求自己，不计较个人得失，勤奋而有序地开展各自分管的各项工作，严禁不作为现象，大家为学校日常工作的正常运行和学校发展作了不懈努力。在生活上，不利用婚丧喜庆等事宜大操大办、借机敛财，不参与用公款支付的高消费活动，也从不利用职权为自己和他人谋取私利。 2.班子团结，政令畅通。全校领导班子高度团结，处室分工明确，学校内部和谐稳定。学校领导间相互协作，善于化解各种矛盾，全年没有出现教职工上访和告状事件，学生安全没有发生安全事故。一年来，平安、稳定、和谐、高效始终是学校工作的主旋律。 3．加强学习，廉洁自律。本学年，学校利用例会，不断组织教师学习了《教师法》《义务教育法》《中华人民共和国预防未成年人犯罪法》《廉政准则》等法律法规，认真学习了市县教育局有关师德教育和建设的文件资料，开展了“加强师德建设，科学评价师德表现”、“严禁干部教师参与以钱为注娱乐活动”、“创建无烟校园”等各种师德师风建设活动，严禁有偿家教、乱购买教辅资料的行为，引导广大教职工爱岗敬业、积极进取，做到依规执教。结合“好人榜”的公示，把教师们的先进事迹张贴在学校的橱窗内，让广大教职员工在濡染中树师德、铸师魂。 4．关心教师，温情管理。一方面关心大病及生活困难教职工。每学期，我校上报大病互助及困难教师名单，对享受大病和困难补助的教师进行慰问，如补助大病号郑新芳2000元，邱勇华1600元，姜田瑞1200元，杨昔坤、李小群等困难职工1000元。另一方面关心退休教师。学校继续为离退休教职工征订《老友》、《康乐寿》杂志；按时组织离退休教师聚会活动，充实他们的退休生活。同时关心教师身心健康。学校继续按时为每位教师庆祝生日，送鲜花，送蛋糕。学校工会为逢十生日的教师办酒席。学校还开展了各种活动，丰富了教师们的生活。在2015年3月8日，我校组织了“猜字谜 庆三八”主题活动； 2015年5月，我校开展了“上饶县第二小学首届青年五四奖章颁发仪式，表彰了一批敬业奉献、教学能力强的教师，立典型、学榜样；本学期，组织全校教师开展孝亲敬老活动，营造感恩父母的氛围。通过开展这些有意义活动，使教师间的友谊得以发展，学校的凝聚力得以增强。 5.?公开校务，透明管理。学校一直严格遵循《校务公开制度》，通过教代会、文件、集会、校网、广播站等形式公开财务收支、各种方案制度、人事变更、评优评先、职称考核等，发挥教职工的监督作用，推进民主化进程。如在第五届第三次教职工代表大会上，审议通过了学校各项工作报告，还审议通过了“2014至2015学年的六件大事”。2015年暑期进行学校设施的维修工程，这些大事都经过民主讨论最后决定的。群策群力，让教职工以主人翁的精神全方位参与学校的民主管理，加强廉政建设，使我校建设有了长足发展的动力。 6.抓实安全，保校园平安。学校把安全工作列入重要的议事日程，每周一例会必部署相关的安全工作。首先层层签订安全工作责任状，层层落实安全责任。其次加强教育。我们主要开展各类主题安全教育讲座、学生安全知识竞赛、消防安全疏散演练等活动，顺应节假日时间制定分发各类《致家长的一封信》，利用国旗下的讲话、小主人电视台和广播站等阵地，时时处处对学生进行安全教育，召开了“春季传染病预防知识”、 “文明祭祖”主题班会、 “法制教育主题宣传、“交通安全与雨季安全教育”等活动。再次，强化安全管理。在用电和消防安全教育基础上，加强交通安全教育，落实教师放学护路制度和一