第四小组闫超人物访谈作业.docVIP

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第四小组闫超人物访谈作业

职业生涯人物访谈 访谈时间:2012年4月21日星期六 访谈方式:QQ在线访谈 访谈人:第四小组 闫超(20091000166 数理学院) 被访谈人:地大已就业学长 彭泽海(资源勘探工程) 访谈内容: 您从事的行业是什么? 地质矿产勘查与开发 您是通过什么渠道找到这份工作的? 校园招聘 做好这份工作需要具备哪些条件? 扎实的专业基础知识和良好的团队合作,良好的心态和身体条件也是必须的。 行业内,单位会对刚进入的员工进行培训吗?一般提供什么培训? 会,一般是介绍一下单位概况、规章制度以及进入单位需要注意的问题。 男女在这份工作上的工作机会均等吗? 不均等,因为地质工作有它的特殊性。 平常工作时具体都做些什么呢? 各种事情,野外、室内、出差、交际,根据需要分配。 能透露这个工作领域初级职位和略高级职位的薪水水平一般多少吗? 3000-5000元 你喜欢这份工作吗?为什么? 还行,至少不反感。 这份工作的发展前景怎样? 前景总体来说是乐观的,毕竟现在,尤其是十二五时期,资源矿产是国家的重点发展领域。 据您所知,有什么途径能帮我深入了解这个领域? 学术论文吧,这是能公开的,毕竟很多具体资料都市不会外泄的。 大学生职业生涯规划人物访谈总结报告 怀着对未来职业的憧憬,在此次“职业生涯人物访谈活动”中,我们访谈了已经工作的学长。常常可以在交院报上了解大学生的就业现状和发展趋势,也比较清楚的了解当今就业的严峻形势。正所谓“纸上得来终觉浅,绝知此事要躬行。”光是一味的去学习,而不与实践相结合,这只是会事倍功半。需要多做一些方面的了解。以下就我通过此次活动所感我和收获的进行一下总结: 1)正确的自我评价 其实这也就是全面的客观的认识自己。只有自己才最了解自己的兴趣,性格,技能和工作价值观。可以通过一定的工具去实施。例如,霍兰德职业倾向测试,职业能力测量表等。做好认识,了解自己,明白自己想做什么,能做什么等问题。给自己一个准确的自我定位是选择职业的前提。 2)要学好英语。   面对想在全球化的今天,每天都要面对着日新月异的变化,一波有一波的技术浪潮,英语的重要是不言而喻的,你要学习国外先进的理论和技术,去国外留学等,英语就是必需品。成功的职业人给我们的建议是:要有更高的发展,那就学好英语吧。 3)提高能力,摆正心态 在访谈学长时,给我留下印象最深的就是他着重强调能力问题。有时,用人单位更加看重的是你的综合能力。认真,负责,乐观这样的心态是一个人工作中的体现。心态决定着你的成功与否,良好的心态可以摆正你自己的。去解决那些你所碰到的困难。 通过此次“职业生涯人物访谈”活动,让我明白了自身的不足之处,同时更加了解市场对这样的专业的要求。在接下来的时间里,我们会去提高自己的能力,给自己定个规划,为今后的就业做好准备。

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