2.5生涯规划2010.3.pptVIP

三 职 业 生 涯 设 计 比尔·拉福的生涯设计 比尔·拉福的职业生涯设计脉络清晰，步骤合理：工科学习→工学学士；经济学学习→经济学硕士；政府部门工作→锻炼处世能力，建立人际关系；大公司工作→熟悉商务环境；开公司→事业成功。每一步都充分考虑了个人兴趣、个人素质，着重突出了职业技能的培养，这种生涯设计在他坚持不懈的努力下，终于变为现实。 第一节 职业生涯设计的 类型、原则、步骤和方法 职业生涯设计是在个体的内在心理特征和外在环境条件进行评定、分析、研究的基础上，为其设定明确的长期职业发展目标，并制定相应的发展步骤和具体活动规划。 第一，短期规划 2—3年以内的规划，主要确定近期目标，规划近期应完成的任务。 如2年内在大学里提高语言表达能力，有目的地参加各种演讲会、辩论赛等，参加各类社团活动，加强与同学们间的语言沟通，向口才好的同学学习等。 第二，中期规划 3—5年内的职业目标和任务，是最常用的一种职业生涯规划。 如在校大学生，可以做这样的规划：大学毕业时要使自己的各门专业成绩都达优秀，体育达标，连续三年获一等奖学金、三好学生称号，英语过六级，口语及听力能力较强，考取一所重点大学的研究生等。 为达此目标，要充分利用时间，创造条件，为达