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公共管理基础理论的
公共管理基础理论
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公共管理基础知识
公共经济
公共政策
应对突发事件
公共管理基础理论
公共管理运动兴起的历史背景
20世纪70年代末80年代初, 为迎接全球化、信息化和知识经济时代的来临以及摆脱赤字财政困境, 提高国家的国际竞争力和政府的运作效率, 一场以追求“三E” (Economy, Efficiency and Effectiveness, 即经济、效率和效益)为目标的行政改革运动, 在英国、美国、澳大利亚和新西兰等国开始兴起, 并逐步扩展到其他西方国家乃至全世界。在西方, 这场行政改革运动被看作重塑政府、再造公共部门的新公共管理(New Public Management)运动:以现代经济学为理论基础,推行公营事业“民营化”和竞争机制,重视公共服务的产出,力图为经济发展创造一个更为宽松和适宜的配套环境,以求得整个社会的共同繁荣。
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公共管理基础知识
基本概念
公共管理:公共管理是以政府为核心的公共部门整合社会的各种力量,广泛运用政治的、经济的、管理的、法律的方法,强化政府的治理能力,提升政府绩效和公共服务品质,从而实现公共的福祉与公共利益。
公共管理的主体
公共管理的对象:公共问题及公共物品、公共资源、公共服务的提供。
公共管理的特点:第三条道路;强调价值调和与责任;关注政府改革与再造。
政府组织
非政府组织
社会团体
事业单位
非营利组织
学校、医院等
红会、慈善机构等
工商联、联谊会等
在what与why层面上沿袭公共行政或公共政策,在 how层面沿袭企业管理
重视三E、公平、正义、民主;只有发展客观有效的绩效测量标准,政府的责任才能落实。
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我国的政府组织
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公共问题及公共物品(产品)
市政管理
公共交通
公共卫生
文化
教育
保险
社会福利
公共安全
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公共资源
自然资源
人力资源
公共信息资源
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公共服务的提供
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当前我国政府体制存在的主要问题
1. 党政关系没有理顺:影响到依法行政和科学行政;
2. 政府与人大、司法的关系不顺:影响到有效制约;
3. 政府权力依然庞大:对社会和市场控制过多;
4. 政府内部层级过多;
5. 政府内部的分割行政;
6. 公共性不足。
当前我国政府体制改革的方向
1. 政府权力纵向合理划分:府际关系优化;
2. 政府权力横向合理划分:部门关系优化;
3. 时机成熟时调整行政区划:减少政府层次;
4. 政府权力合理配置的焦点:行政审批和财政体制改革。
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公共管理者
1. 什么是公共管理者?
2. 管理者的角
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