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重视课程改革 创新育人模式 ---传达省旅游年会精神 一、省年会的流程及内容 上午:1.旅游新常态新业态新需求-温州市旅游局局长陈秉 辉 新常态:消费时代-高铁时代-休闲时代-网络时代 新业态:文化、海洋、工业、运动、森林、养生养老、 休闲、红色等旅游 新需求:全国每年新增就业约50万人,每年各学历旅 游毕业生合计不到30万人,旅游高端奇缺 2.中高职衔接视野下中职旅游专业教学创新--省商职院研究室主任陈春燕 中职生最大的缺点:缺乏自信;职业认同感不强;喜欢招 经济发达的中职生;培养主管和领班是普高生;技能教学要 做扎实,技能教学由行业来抓,管理方面由本院专业老师 教;中职生顶尖人才的培养。 3.第三眼看大赛---宁波市教育局成教教研员要静珠 (一)大赛那些事:金牌数递增,国赛人遍布中职校 (二)大赛的背后:选拔机制;训练;比赛策略;专业实 训;教学模式 (三)大赛的再认识:三对矛盾,即少数与多数,技能与素 养,教学与比赛;四个关键,即标准是核心,师资是 基础,普惠是目标,资金是保障 尽管不是无所不能,但一定要竭尽所能! 4.技能竞赛与专业发展的实践与思考-市中策职高副校长陈民 (一)我们对竞赛的感受 (二)竞赛对老师的提升 1)、必须是一个技术能手; 2)、必须是一个心理高手; 3)、必须是一个美学好手。 (三)竞赛对专业的带动 1)、提升品质,激发专业发展的潜力; 2)、提高品味,注入团队建设的活力; 3)、端正品行,提供学生成长的动力。 下午: 1.听了两节课 2.分享了两位全国信息化设计大赛的参赛经验 (宁波甬江职高、市旅游职高毛颖瑜) 3.评课 4.省教育科学研究室张建国老师的年会总结 三个关键词: 关键词一:选择——构建多元选修课程体系 关键词二:实理一体——建构实践导向教学模式 关键词三:工学结合——推进产教融合机制 二、参会体会 1. 师资队伍年青化,参与度高; 2.教学模式要创新,且要有特色,重视素养培养; 3.教学内容要与时代、行业、本地旅游等紧密结合,且要标准; 4.把握课改精神,开发高质量、个性化的选修课; 5.加强学习,提高教育教学水平。 人有了知识,就会具备各种分析能力, 明辨是非的能力。 所以我们要勤恳读书,广泛阅读, 古人说“书中自有黄金屋。 ”通过阅读科技书籍,我们能丰富知识, 培养逻辑思维能力; 通过阅读文学作品,我们能提高文学鉴赏水平, 培养文学情趣; 通过阅读报刊,我们能增长见识,扩大自己的知识面。 有许多书籍还能培养我们的道德情操, 给我们巨大的精神力量, 鼓舞我们前进。 * *
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