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一、推卸责任 诿过他人 尽量把事情往别人那里推 尽说废话 当电话线 4) 恶意多头请示 测试你的职业能力 杀人游戏在流传已久,某天,你突然心血来潮,召集一群人找个安静轻松的地方开始杀人。天黑请闭眼…… 测试目的:解密你的工作积极度 杀人游戏开始,假若你是杀手,你会最先从哪个人下手? 请选择 1.自己旁边的人 2.离自己位置最远的人 3.最看不顺眼的人 4.看到谁杀谁 ?参考答案 1.自己旁边的人 你知道一份努力一份收获,虽然有时候也需要 靠点运气什么的,但是努力是最关键的。 积极度★★★★ 2.离自己位置最远的人 在工作中遇到难题的时候,你容易逃避,你常 常一看到难题就想推给他人。 积极度★★ ?参考答案 3.最看不顺眼的人 你容易意气用事,以个人为中心,一意孤行地坚持自己的意见,有时一叶障目,所以还是要多听听他人意见。 积极度★★★ 4.看到谁杀谁 在工作中,你的思维能力一流,再加上你良好的判断能力,自然是任何难题都难不倒你。 积极度★★★★★★ 员工应避免的10大不良习惯 二、互相扯皮 上推下挪 工作中恶意不配合,制造障碍 当责任不清时,首先将责任推向他人 要求领导把责任分得清楚 三、工作不主动 拨一拨动一动 1)循规蹈矩的“机器型” 2)想在人后,做在人后 3)左顾右盼,见机行事 四、牢骚满腹 到处传播 1) 爱抱怨的人容易沮丧2)……………不知珍惜3)……………缺少快乐4)……………浅尝辄止5)……………不善适应 五、当中庸派 做老好人 现代词汇中,中庸是贬义词, 其意思是不上进, 做老好人,明哲保身。 中庸精神: 如果走的路符合正道, 做什么事情都全力以赴, 而同时又保持一颗平和不求功利的心, 保持纯真的自我,就是真正的中庸精神。 六、成本观念淡薄 随意浪费 市场经济的竞争 归根到底是成本竞争 1)节约能耗 2)防止事故和错误 3)避免成本的发生 4)探索成本降低的潜力 七、斤斤计较 钻牛角尖 “为什么要怪我?”“为什么又是我?”“为什么没人同情我?”“为什么我的运气这么差?”“为什么受伤的总是我?”“为什么只提拔他?” …… 不必过分追求、人生像部电影,有遗憾才真实 八、攀比收入 生活痛苦 攀比收入=自寻烦恼 九、本位主义 没有全局观 不做缺乏团队主义的“鲨鱼型” 十、不思进取 得过且过 不做顽固不化的“贝壳型” 代名词:消极怠工、表面文章、心浮气躁 好功夫
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