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观《人间正道是沧桑》后感 因为个人的兴趣爱好，早在一年前就已经看过《人间正道是沧桑》这部经典历史、革命教育意义的长篇电视连续剧。由于观看的目的性不一样，第一次观看只是为了看精彩的剧情及剧情中特点鲜明的人物描述。当我现在再次观看这部电视连续剧，带着领导对我们深深的厚望，并结合最近学到的孙子兵法、情商管理、现代人力资源管理以及方董事长的重要讲话等知识，有目的性地观看时，体会非同凡响，收益匪浅。尤其是对我的信念、理想、责任心、文化知识能力以及面对挑战时的心态和信念等各个方面感悟极深。 剧情由一个具有背景的家庭开始切入，讲述一个家庭中4个人追求着各自不同的信仰和理想。通过对主要人物个性特点的描写来体现每个人的不同信仰和追求的理想，并活灵活现地运用孙子兵法中的计篇、作战篇以及谋略篇中精华讲述中国抗日战争和国内两党斗争的故事。给我留下最深刻印象的人物有杨立青、杨立仁、杨廷鹤，杨立华、瞿恩、瞿霞、瞿妈妈以及董建昌。由于他们有着不同的信仰，因此追求的理想也是不一样，分为共产党和国民党。这部电视剧和以往的历史教育战争电视剧不一样，因为我自己也看了不少教育战争电视剧，该剧注重情节、人物对话和思想诠释，不注重打斗过程或激烈的战争场面，这也是该电视剧最吸引我之处。在抗日革命战争时期，军人已经将孙子兵法的作战理念运用到极致。尤其是该剧中的几个特点鲜明人物，杨立青、瞿恩和范希亮。为了追求他们的理想和信念，他们执着、坚持、不怕艰辛，勇于冒险和挑战，经历着从1925年大革命到1949年解放中国，成立共产主义新中国。“人之所以为人，在于信仰理想有两种，一种是我实现了理想；另一种是理想通过我而得以实现，纵然牺牲我的生命！北伐、南昌起义、秋收起义、红军反“围剿”、万里长征、西安事变、平型关大战、皖南事变、重庆谈判、辽沈战役黄埔军校美国西点、英国皇家、及日本陆军士官学校并称世界酒店业门户网站迈点的统计资料，我国目前拥有星级酒店16000家，其中五星级酒店463家、四星级酒店2000家左右，整个中国各类酒店、宾馆等接待设施总量为三十万个。酒店业如今是人员流动，酒店的员工流失率一直居高不下，严重制约着酒店企业的发展。如何分析出其中的原因及解决的方法成为了一家酒店成功健康运转的关键所在。对于员工流失原因的分析研究表明，一般情况下，单一因素是不足以促使员工采取跳槽行动的，导致员工流失的原因常常是多方面的。员工流失率高是店员工不满的客观反映，是店管理水平不高的重要表现，也是店缺乏稳定性的信号，因而，员工流失率过高是任何都不愿意看到的现象。只有稳定的员工队伍，才能为店的客人提供稳定的高质量的服务。学校把学习与打仗直接联系起来，“不学最高深的，只学最有用的”。“仗怎么打，课就怎么设，兵就怎么练”，一切为了把仗打赢。括步兵操典、射击教范、野外勤务、战斗教练、实弹射击，这是实战中最为基本、最为实用的知识，出去后可以直接服务于作战。善用兵者，修道而保法，故能为胜败之政善于用兵的人，研究致胜之道。为客人服务、为业主服务、为员工服务、为酒店服务