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护理管理学课程作业_C?
一 单选题
1. 护士长在病区管理工作中,A类项目是
?了解危重病人的护理问题
?抢救器材的检查
?业务用品的领取
?仪器保养、维修
本题分值:??4.0?用户得分:??4.0?用户解答:??了解危重病人的护理问题?标准答案:??了解危重病人的护理问题?
2. 下列哪项不属于组织职能的内容()
?确定组织目标
?将必要的业务工作进行分组归类
?与其他管理职能配合并建立组织内的信息
?沟通渠道进行业务控制与管理
本题分值:??4.0?用户得分:??4.0?用户解答:??沟通渠道进行业务控制与管理?标准答案:??沟通渠道进行业务控制与管理?
3. 中期计划一般指2—5年时间内的组织计划,主要以( )
?问题为中心
?时间为中心
?任务为中心
?发展为中心
本题分值:??4.0?用户得分:??4.0?用户解答:??时间为中心?标准答案:??时间为中心?
4. 护士长了解危重病人的护理情况属于病房管理工作的 ( )
?A类项目
?B类项目
?C类项目
?D类项目
本题分值:??4.0?用户得分:??4.0?用户解答:??A类项目?标准答案:??A类项目?
5. 高层管理人员的管理幅度通常以( )较为合适
?4~8人
?9~12人
?10~15人
?1~2人
本题分值:??4.0?用户得分:??4.0?用户解答:??1~2人?标准答案:??1~2人?
6. 卫生服务系统的主体是:( )
?卫生行政组织
?群众卫生组织
?医学研究机构
?医院
本题分值:??4.0?用户得分:??4.0?用户解答:??医院?标准答案:??医院?
7. 护士长根据工作任务的难度选择适当的工作任务授权给某位护士,是遵循了授权的哪项原则()
?量力授权原则
?合理授权原则
?以信为重原则
?带责授权原则
本题分值:??4.0?用户得分:??4.0?用户解答:??合理授权原则?标准答案:??合理授权原则?
8. 信息可存储于计算机的硬盘、软盘、关盘等,用可以通过快速检索得到所需信息,这是信息的( )
?可传递性
?可储存性
?可浓缩性
?可识别性
本题分值:??4.0?用户得分:??4.0?用户解答:??可储存性?标准答案:??可储存性?
9. 古典组织理论的代表人物是( )
?亨利.法约尔
?马克斯.韦伯
?切斯特.巴纳德
?明茨博格
本题分值:??4.0?用户得分:??4.0?用户解答:??亨利.法约尔?标准答案:??亨利.法约尔?
10. 头脑风暴法的原则是:( )
?鼓励一切有创见的思想,禁止任何批评?
?与会者面前除了计算机终端之外无任何东西
?要求参加决策的人员都是专家
?参与决策的每个专家都畅所欲言
本题分值:??4.0?用户得分:??4.0?用户解答:??鼓励一切有创见的思想,禁止任何批评?标准答案:??鼓励一切有创见的思想,禁止任何批评?
11. 现代护理管理指出护理管理的核心是:( )
?改变医疗环境
?护理技术的发展
?护理质量管理
?重视病人的心理问题
本题分值:??4.0?用户得分:??4.0?用户解答:??护理质量管理?标准答案:??护理质量管理?
12. 在常见的管理方法中,经济方法具有的特点是(
?利益性
?强制性
?规范性
?无偿性
本题分值:??4.0?用户得分:??4.0?用户解答:??利益性?标准答案:??利益性?
13. 护理服务态度方面的目标属于( )
?定量目标
?定性目标
?中期目标
?长期目标
本题分值:??4.0?用户得分:??4.0?用户解答:??定性目标?标准答案:??定性目标?
14. 每日查对医嘱有错及时纠正属于控制工作类型中的
?前馈控制
?回馈控制
?中期控制
?质量控制
本题分值:??4.0?用户得分:??4.0?用户解答:??中期控制?标准答案:??中期控制?
15. 在护理人才应具备的各项基本要素中,最重要的是( )
?见识才能
?学问知识
?道德修养
?体质素质
本题分值:??4.0?用户得分:??4.0?用户解答:??道德修养?标准答案:??道德修养?
二 判断题
1. 保健因素包括工资和福利。
?错
?对
本题分值:??4.0?用户得分:??4.0?用户解答:??对?标准答案:??对?
2. 护士长时医院护理管理智慧系统中数量最多的管理人员。
?错
?对
本题分值:??4.0?用户得分:??0.0?用户解答:??错?标准答案:??对?
3. 公平理论主要研究报酬分配的合理性和公平性及对职工的积极影响
?错
?对
本题分值:??4.0?用户得分:??4.0?用户解答:??对?标准答案:??对?
4. 护理人员护理业务学习,
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