职场伦理 之 浴火赤子情.pptVIP

職場倫理 之 浴火赤子情 第六組-反方 組員：石立瓏、葉力豪、李忠燁、陳品志、 劉華倫、黃耀輝 Q1.哥哥史蒂芬拿取消防隊的報銷品是否有違 反了職場倫理？ 是的！ 公司報銷的東西應該回收，不能因為還可以用，而做為個人用途來使用！ 此原因是為了防止偷竊、油水錢…..等各種弊端。 Q2.影片中哥哥為何會如此反對弟弟從事消防 員工作？ 1.消防員工作太辛苦。 2.工作危險性高。 3.弟弟的體力不夠(與哥哥相比)。 4.哥哥想保護弟弟不要重複爸爸的意外事件。 Q3.消防員平常是否可以隨意使用消防鈴？ 消防員的使命重大！最終必須齊心相助，消防鈴是任務啟動的鑰匙，是神聖的！不可褻玩焉。 Q4. 弟弟在從事救火行動中，未聽從命令擅自去救人，是否有違規職場倫理？ 有違反職場倫理。 若分散人力不但無法達到最佳滅火效果，還可能使全隊員有生命危險。 Q5. 為什麼父親在救火行動中發生意外，兩 位主角還是想從事消防員工作？ 哥哥是因為把爸爸當偶像，在父親死後繼續父親的工作。而弟弟是為了完成父親的志業。 1.什麼是我應該做的？ 爸爸的同事不應該用如此激烈的手段來增取消防資金，應該與大家討論或選擇更好的方式來解決。 2.我們這樣做有什麼樣正面的影響嗎？ 當然有！ 這樣的做法可以避免不必要的傷亡和資源的浪費。 3.對所有人都好的選擇是什麼？ (政府官員) 列出消防預算，向上級提出請求，並重視消防安全的重要性。 (爸爸的同事) 最後應該向大家坦承事實，而且不應該將消防報銷品拿來不當使用。 4.這影片的倫理問題如果以德性論作為行動  原則會如何？ 德行論者強調「實踐智慧」的養成，知道在怎樣的情況下，如何判斷是非善惡，以追求卓越和諧關係。所以爸爸的同事當初能事先判斷事情的是非，就不會以如此極端的方法來處理。 5.你們這組贊成或反對以德性論作為選擇的 理由？ 我反對！ 如果以德行論的觀點，那麼以哥哥和弟弟最後去救火的例子來說，哥哥以他的道德為優先，不等隊員和水龍的到來，以自己的判斷去救人，這麼做可能會造成自己或隊員們的傷亡。因此我們這組是反對的。 謝謝大家??