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建筑业基层工会助力企业工匠精神落地 　　摘要：文章充分阐述了在建筑行业培育和弘扬工匠精神的重要意义 ；从培养管理人员实操技能、弘扬工匠精神、助力企业文化建设三个方面，总结了建筑业基层工会履行工会职能的具体方法；并对进一步培育和弘扬工匠精神提出了思考和建议 关键词：基层工会；青工比武；工匠精神；企业文化 今年全国两会的《政府工作报告》提出：鼓励企业开展个性化定制、柔性化生产，培育精益求精的工匠精神，增品种、提品质、创品牌。工匠精神随之成为设计各界持续关注的热点和讨论的重点 在科技飞速发展和市场经济进入新常态的双重背景下，培育和弘扬工匠精神是助力经济发展，实现建筑行业飞速发展的必然要求。工会作为职工群众自己的组织，在培育和弘扬工匠精神方面既义不容辞，同时也大有可为 一、充分认识“工匠精神”对于当下建筑业的重大意义 建筑企业要想实现持续发展的目标，必须打造一支艰苦奋斗、能打硬仗的职工队伍，队伍要求素质高、业务精、工作敬业。想要达到这一目标，必须不断的学习和激励形成一种企业文化精神，工匠精神就是精益求精、严谨细致的高超技艺，是追求完美、创造极致的职业精神，是攻克艰难、创新超越的优秀品质。如今的建筑业，急需工匠精神，在施工中发挥敬业、守信、创新、求精精神，它是企业的内在动力、灵魂，也是实现自我价值的唯一途径。首先，“工匠精神”是劳模精神、劳动精神的生动诠释，是践行社会