公共关系学2概要1.doc

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公共关系学2概要1

公共关系的原则与职能 公共关系的行为主体围绕一定的目标、展开公共关系活动所体现出的作用和功能,表现为公共关系的职能。公共关系所追求的目标的完美实现,有赖于公共关系职能的有效发挥。正确认识和理解公共关系的基本原则和主要职能,有助于我们明确公共关系的本质,更加有效的开展公共关系工作。 第一节 公共关系的基本原则 公共关系既是一门科学,又是-门艺术。因此,成功地开展公共关系活动不仅要掌握一定的公共关系原理、方法和技巧,而且还必须遵循一定的基本原则。 一、实事求是的原则 公共关系作为一种客观存在,必须以事实为的基础,没有事实,公共关系就无法开展,先有事实,后有公共关系。艾维·李创办的《宣传顾问事务所》,开创了公共关系这一新的职业,就是因为有不少企业组织面临着一个如何运用新闻媒介来争取舆论,树立形象的事实,公共关系职业应运而生。 现代社会组织与环境之间处于不停的相互作用之中,两者之间总是存在着平衡与不平衡,协调与不协调的对立统一关系。公共关系工作的任务就是要变不协调为相对协调。一般地说,总是先有不平衡、不协调的“事实”,然后才有变不平衡为平衡、变不协调为协调的公共关系的工作。因此,公共关系的开展必须以事实为基础,以科学的调查研究、以对事实的充分了解和掌握为基本条件。一个组织要开展公共关系工作,首先要考虑的不是技巧,而是对事实的准确把握,考虑通过什么方法搜集关于公众情况的资料,收集关于组织与环境的相互作用情况的资料。搜集关于双方可能存在的不平衡、不协调的种种事实,才能进而策划公共关系的行动计划,因此,事实必须是全部公共关系工作的起点。 全面掌握事实是关键。掌握客观、真实的事实是进行预测、决策的关键,全面、客观地掌握有关事实对公共关系活动的开展具有决定性的作用。客观的掌握事实,要求公关人员在调查、了解有关事实时,既不能文过饰非,报喜不报忧,也不能偏听偏信,抱有先入之见,必须尊重事实,如实报告必须杜绝主观随意性,力求实施的公正与真实,以避免将不准确的信息传递到决策层,导致决策偏差。所以要求公关人员必须从事实的广度、深度全面把握客观事实。总之,事实不但在本质上决定了公共关系的存在,而且还从掌握它的质与量两方面决定了公共关系的开展水平。因此,全面掌握客观事实是关键。 实事求是地传播是根本。公共关系活动的一项主要工作就是传播信息,一方面将组织的信息向其公众传播,另一方面,将公众的信息反馈给组织,从而使双方相互适应,相互了解。从艾维·李《原则宣言》提出“公众必须被告之”开始,“讲真话”就成为公共关系传播的原则立场,以事实为基础,主动的告知公众。实施告知公众的过程,即信息传播的过程,传播信息并不难,难就难在如何实事求是地传播信息,因为信息传播的结果对组织与公众都有利害关系。比如对双方都有利,对双方都没利,对一方有利对另一方没利,这三种情况下,后两种情况问题就比较麻烦。一方面要实事求是地传播事实,另一方面是不利的影响降到最低。广东强力啤酒厂曾得益于卓有成效的公关活动,但由于隐瞒产品质量问题使企业的形象毁于一旦。这充分说明了公共关系必须坚持诚实守信、实事求实的原则。传播学告诉我们,要传播事实结论,更要传播形成事实的过程,这样才有助于不利的一方了解事实真相,降低不利影响。 需要指出的是,公共关系要做到诚实信用,既要考虑到企业的利益,又要考虑到公众的利益。产品的质量是企业的生命,也是树立企业良好形象的关键。“公共关系90%靠自己做得好,10%才是宣传”。我们强调在信息传播时应遵循实事求是的原则,并不是要人们机械、呆板地执行,而是灵活,辩证地掌握它、贯彻它,这就要求公共关系人员不仅要有高尚的职业道德情操,同时也要具备相应的传播技术水平,才能真正做到实事求是。 二、互惠双赢的原则 成功的公共关系活动应以组织利益与公众利益的统一为宗旨,满足社会效益。因为社会效益既包括了组织利益,又包括了公众利益,它是这两者根本利益的总和,是立足于整个社会而言的。在现代社会的运行中每一个社会组织都不是孤立的个体,而是具有多向多维多层次内容的社会整体的一个组成部分,他们离不开社会网络的维系,而社会网络也需要他们来编织。在这一社会网络中,组织与公众相互间关系错综复杂,你中有我,我中有你,彼此间环环相扣,联系密切,利益相同。组织的生存与发展受制于他们所生存的环境,反过来又对这一环境产生影响,片面追求一方利益必将以牺牲另一方利益为代价,最终组织的利益也必然受到损害。在市场经济社会,社会组织与公众要建立长期的合作关系,必须实行互惠互利的原则,实现双赢。 坚持双赢原则必须做到:第一,要对公众负责,对有组织行为引起的相关公众负责,实际解决有组织行为引起的问题,同公众一起承担社会问题的责任;第二,要对组织负责,协助本组织完成自身既定的任务,把组织生存、运行、发展建立在满足公众利益需求的前提下;第三

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