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第4讲-3 公务员工资、福利与保险制度 一、公务员工资 （一）公务员工资的含义 公务员工资：基本工资、津贴 1、基本工资制度：基本工资原则、基本工资结构、工资标准、工资形式的规定 理解：1）基本工资原则：同工同酬、定期增资、平衡原则、与物价挂钩、法律保障原则 2）基本工资结构：基本工资额组成：基本生活费用、平均赡养人口费用、职务贡献报酬、年功贡献报酬、知识技术业务能力贡献报酬等 3）基本工资标准：基本工资具体数的确定：最低工资标准、最高工资限额、不同工资等级的比例 一、公务员工资 2、津贴制度—补偿公务员 额外或特殊的劳动消耗 特征： 1）补偿性劳动报酬 2）津贴的发放条件、范围 对象明确 3）随工作环境、条件变化 4）不做退休金基数 种类：1）工作津贴： 工龄津贴、特殊岗位津贴、 国外工作津贴 2）生活津贴：住房津贴、地区津贴 （二）我国公务员工资制度 1．公务员的工资构成 《国家公务员暂行条例》：职务工资、级别工资、基础工资、工龄工资 《公务员法》74条：公务员工资包括基本工资、津贴、补贴、奖金 （1）职务工资：主要体现公务员的工作职责大小。一个职务对应一个工资标准。 （2）级别工资：根据所任职务及其德才表现、工作实绩和资历确定（工作年限、任职年限、学历状况等）。 （二）我国公务员工资制度 补充：公务员的津贴（地区、