針對學校教職員退休條例修正草案規劃之自願退休教育人員月退休金.docVIP

公立學校教職員退休條例修正草案規劃之自願退休教育人員月退休金起支年齡延後方案【85制】QA 一、問：學校教職員退休條例修法通過，教育人員是否將比現行規定晚10年（50歲延至60歲）才可辦理自願退休？ 答： 學校教職員退休條例修正草案係延後開始領取月退休金的年齡，而非延後自願退休之年齡；對於現職之教育人員，亦有10年過渡期之設計予以漸進延後支領月退休金之年齡，並非於修法後立即限制教育人員需年滿60歲始得辦理自願退休。 現行教育人員任職滿25年以上自願退休者，年滿50歲得支領月退休金之規定，相對於我國人口老化趨勢的日益顯著，上開月退休金起支年齡條件顯屬偏低。為增進退休制度之合理健全，本部爰參酌公務人員退休法有關「自願退休公務人員月退休金起支年齡延後方案」之制度設計，納入教育員退休條例修正草案，將於行政院送請立法院審議通過後施行。 針對自願退休教育人員月退休金起支年齡延後方案重要內涵，說明如下： （一）延後自願退休人員月退休金起支年齡： 修正條例草案施行後新進教職員任職滿25年以上辦理自願休者，其月退休金起支年齡原則上延後至60歲；如任職年資較長（達30年以上）者，月退休金起支年齡則為55 歲。 （二）保障、過渡措施： 1.保障措施：修正條例草案施行前已符合現行自願退休支領月退休金條件人員，保障其適用原規定。 2.過渡措施：方案實施時已在職但尚未符合「任職滿25