假如我是一个妇产科责任护理组长.doc

假如我是一个妇产科责任护理组长.doc

  1. 1、本文档共7页,可阅读全部内容。
  2. 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
查看更多
假如我是一个妇产科责任护理组长

假如我是一个妇产科责任护理组长 篇一:假如我是一名责任护士 假如我是一名责任护士 尊敬的主任、护士长。大家晚上好! 今天站在这里我顿时想起刚进入医院时的心情,内心有期盼也有惶恐,转眼间我的实习时间已经结束了,现在进入内分泌科当志愿者,在这里我感谢主任、护士长给我机会,如有不对请多多指教。 大家到底怎么理解“责任”二字的:责任的理解通常可以分为两个意义,一是指分内应做的事,如职责、尽责任、岗位责任等。二是指没有做好自己工作,而应承担的不利后果或强制性义务。那仔细想想这两个责任如果做好了第一个那后一个怎么存在呢。 我今天演讲的题目是《假如我是一名责任护士》护士工作要做到3个一样:第一个一样,心情好于心情不好时工作一样,其实这点是很难做到的,长想说唯有圣人能做到,谁会没有情绪呢,将情绪压抑不要影响工作,将私生活跟工作分开是我即将成为一名责任护士的第一步。第二个一样:领导在场和领导不在场干工作一个样,这个靠的是自觉性,第三个一样就是有人监督检查和没人监督检查干工作一个样。这个靠的就是慎独精神。 假如我是责任护士,我将从病人入院的第一天起,尽快熟悉并了解自己所管的病人,熟知病人的七知道。(遇休假或者夜班等情况未能与新病人第一次接触的,也将在交接班过程中从当班护士处了解病人的一般情况,并做记录)。 假如我是责任护士,我将在病人入院的时候做好入院评估,填 写ADL量表,压疮,摔伤表格,为护理措施提供依据。 假如我是责任护士,与病人进行第一次沟通时,就做完整的自我 介绍,争取见面后给病人留下好的印象,做好入院宣教。 介绍医院环境:如食堂、厕所、医护办公室;介绍常规的时间安排,如吃饭、作息、查房、治疗时间等,使病人逐渐熟悉并适应环境。 [2]介绍医护人员:为病人介绍主管医生,责任护士 [3]介绍医院规章制度:如保管好自己的贵重物品,病房要保持安静,医生查房时不可留陪人(生活不能自理及其他特殊情况除外)。 [4]介绍疾病知识:为病人介绍关于疾病的知识,减轻病人因缺乏 信息而造成的对疾病本身、治疗、手术等的恐惧感。 假如我是责任护士,当病人离院时,嘱咐病人在遇到不懂的问题时打电话询问,提醒病人下次复查的时间等等。填写住院满意度表格。 现在优质护理服务从病房已经转到供应室了,看见医疗护理事业的发展,我对我们的未来还是充满信心的,坚信会更好! 今天演讲的题目叫假如,我很期待将假如二字去掉的那天,为了那天我得继续努力,听从组织的安排,再接再厉。秉着我为人人,人人为 我的宗旨,昂首前行。 篇二:护士责任组长竞聘演讲稿 护士责任组长竞聘演讲稿 尊敬的各位领导、各位同事: 大家下午好! 我是岑恩恩,现就职于耳鼻喉科。今天能够在这儿竞聘护士责任组长一职,首先要感谢领导为我们搭建了这样一个公平竞争的平台! 医疗水平的提高及患者需求的多样化,促使我们实施护理体制的改革,提高护理服务的质量。我将珍惜这次提高自己、锻炼(转 载 于:wWw.cssYQ.COm 书 业 网:假如我是一个妇产科责任护理组长)自己的机会,一展自己的理想和抱负,为我们医院健康、和谐发展增添一份靓丽的色彩。 从2000年参加工作至今,已经从事临床护理11年了,从中专到本科,从内科到外科到,一步步走来,一天天成熟。扎实的专业知识,熟练的操作技能,完善的服务理念,都让我有足够的勇气和百倍的信心走上今天的演讲台,参加竞聘,为配合我院护理工作的改革,提高护理质量及患者的满意度贡献自己的智慧和力量。当然,无论竞聘成功与否,我都将终生酷爱我们的护理事业,永远铭记南丁格尔誓言。 如果我竞聘成功,我将从如下几方面去做好: 1、积极配合护士长开展工作,协助做好科室的管理工作,处理相关事宜。 2、工作中把护理安全放在首位,防范和减少护理差错,严格遵守规章制度及操作规程,掌握患者病情,及时发现安全隐患,保证护理工作处于良性运作状态。 3、作为护理责任组这个团队的核心,积极做好计划、实施、检查、指导工作, 特别是对低年资护士做好传、帮、带,促进她们的成长,提高整个护理团队的服务水平,高质量的完成护理工作,为患者提供满意的服务及一个连续性的护理环境。 4、积极参与医生查房,了解患者的治疗方案,做好护士与医生、患者的沟通与桥梁工作,深化“以病人为中心”的服务理念,使病人满意、家属放心。 5、把好入院宣教与出院指导关,加大健康教育工作宣传的力度,做好对重点病人的护理,指导制定个性化的护理计划,在临床实践中提高护士观察病情、心理护理、护理文件书写以及急救护理等各项护理工作的质量,尽力让住院患者对我们的治疗与护理工作满意。 6、坚持以人为本,以共同的目标团结人,以有效的管理机制激励人,以自身的行动带动人。调动团队的积极性,发挥主观能动性,提高护理质量,提升护理服务的内

文档评论(0)

youbika + 关注
实名认证
内容提供者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档