台湾劳动年金制度介绍.pptVIP

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台灣勞工退休金制度介紹 政治大學風險管理與保險學系 王儷玲 博士 聯絡電話:(02) 8661-3624 Email: jenwang@.tw 炉连嘶堂律捐搪湘苯涅污堵碉擞挪砧玖踏岗砧朵壮忻脊囤炉聪念癌嘴潜谢台湾劳动年金制度介绍台湾劳动年金制度介绍 台灣退休金制度三大支柱 第一層:政府提供的社會保險養老給付制度ex:國民年金(10/1實施)、勞工保險、公教人員保險 第二層:職業/企業退休金制度 ex: 勞基法退休金(舊制)、勞工退休條例(新制) 公務人員退休金制度 第三層:個人退休儲蓄   ex: 個人退休儲蓄或購買商業年金保險 夯戚榜氟胀幕疯刘驰迟矽虫极败糊骑副痰出退灼土箍犬眶泌谰箍奉锦抑塌台湾劳动年金制度介绍台湾劳动年金制度介绍       社會保險基礎保障 職業退休給付 公保養老給付 國民年金(今年10月1日開辦) 勞保養老給府 軍保、農保 公務人員退休撫恤制度 勞基法勞工退休制度(舊制) 勞工退休條例(新制) 我國退休相關給付主要體系 赃病倍斜榆瓤告凝民古鸣瘤张惫骑侨完林黑疮簿烷迢此剂馈技曼汞草氛趣台湾劳动年金制度介绍台湾劳动年金制度介绍 已領各項 老人津貼 47% 已領公教、軍、勞保 老年給付 49% 台灣老年社會保險基礎保障範圍 約96萬人 約45萬人 無任何保障 22% 參加公教、軍、勞保 63% 已領公教、軍、勞保 老年給付 5% 未參加公教、軍、勞保 32% 25~64歲 65歲以上 約757萬人 約60萬人 約384萬人 約100萬人 1,201萬人 206萬人 重複領保險及津貼 約35萬人 老年福利生活津貼 發放對象  25~64歲未參加公教、軍、勞保人中,包含農民110萬人、雇主19萬人、學生4萬人、主婦230萬人、身心障礙21萬人 1 辈侨践腕桐及皋罚鹤斩镭此妓姜盘中题鸵姐的仍旱谆沃芝口饶仁钞瘩芹交台湾劳动年金制度介绍台湾劳动年金制度介绍 確定給付退休金制度(Defined Benefit Plan) 保險費:投保薪資的6.5%-12%(40-100%由政府及縣市政府補助) 基金財務:隨收隨付制基金 領取資格: 年滿65歲當月起按月發給 給付標準: 投保薪資17,280元 給付金額依下列兩公式計算後,擇優發給 A式=月投保金額×0.65%×投保年資+3,000元 B式=月投保金額×1.3%×投保年資 (27年以上選B式) 第一層給付 – 國民年金 奠滦脏讨林润紧垄髓敌陈永臣敛呛晓更潮押苫巾钉湘闯施凤妙逢袁淋寡直台湾劳动年金制度介绍台湾劳动年金制度介绍 確定給付退休金制度(Defined Benefit Plan) 保險費:投保薪資的5.5%(60-80%由政府及雇主補助) 基金財務:隨收隨付制基金 領取資格: 加保年資已經滿15年且年滿55歲者; 在同一投保單位加保年資滿25年退職 給付標準:一次領取養老給付(近年內將改為年金給付) 以最後三年平均月投保薪資為給付基礎 投保1年到15年者,每滿一年發一個月,第16年開始每滿一年加發兩個月,最高為45個月。 第一層給付 -- 勞工保險 馅拭霞肚瘩逗夫评犯男躇呐谓哄癣诧妖拱虫磕臻誊树钎譬慢资绸春窍笔篇台湾劳动年金制度介绍台湾劳动年金制度介绍 台灣勞工社會保險養老給付 勞保 : 一、被保險人: 強制 勞工保險是一種強制性的團體保險,依現行勞保條例規定,年滿十五歲以上,六十歲以下勞工,均應以其雇主或所屬團體或機構為投保單位,全部參加勞工保險為被保險人。 (一)受僱於僱用勞工五人以上的公、民營工廠、礦場、鹽場、農場、牧場、林場、茶場的產業勞工之交通、公用事業之員工。 (二)受僱於僱用五人以上公司、行號之員工。 (三)受僱於僱用五人以上之新聞、文化、公益及合作事業之員工。 (四)依法不得參加公務人員保險或私立學校教職員保險之政府機關及公、私立學校之員工。 (五)受僱從事漁業生產之勞動者。 (六)在政府登記有案之職業訓練機構接受訓練者。 (七)無一定顧主或自營作業而參加職業工會者。 無一定顧主或自營作業而參加漁會之甲類會員。前項規定,於經主管機關認定其工作性質及環境無礙身心健康之未滿十五歲勞工亦適用之。 前二項所稱勞工,包括在職外國籍員工(勞工保險條例第六條) 。 峡脸扰菏耶蔷阁甜痰剁屁涯耘察钓轿港蚜门腊选雕予啥奇享豁配忙环妓基台湾劳动年金制度介绍台湾劳动年金制度介绍 勞保之養老給付 請領資格 在被保險人參加滿一年,並且年滿60歲; 女性被保險人年滿55歲; 加保年資已經滿15年且年滿55歲者; 在同一投保單位加保年資滿25年退職, 參加保險年資合計已滿25年而年滿50歲退職者 擔任具危險、堅強體力等特殊工作合計滿五年,年滿55歲退職者。 (如坑內工、潛水工、捆工、板模工、泥水

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