2017届高考政治必修1总复习课件5.ppt

(1)生产的微观主体——企业：现代企业的组织形式，公司 的类型，公司的组织形式，公司经营与公司发展，企业 兼并与企业破产。 (2)劳动者：劳动与就业，劳动光荣，树立正确的择业观 念，维护劳动者权益。;(1)公司经营成功的因素。 (2)树立正确的就业观。 (3)维护劳动者权益。 (1)根据公司经营成功的主要因素，充分认识自主创新能力 对企业发展的重要性。 (2)关注大学生和农民工就业问题，分析我国就业政策，认 识提高劳动者自身素质、树立正确就业观的必要性。;企业与劳动者; 有限责任公司和股份有限公司 劳动的意义、就业的意义 公司经营成功的主要因素（经营战略、技术与管 理、诚信） 自主择业观、竞争就业观、职业平等观、多种方 式就业观;状元笔记;了解企业、公司的含义及其关系，比较公司的类型，分析公司经营成功的主要因素，理解企业兼并与破产的意义。;现代企业的组织形式 (1)企业的含义：是以营利为目的而从事生产经营活动，向社会提供商品或服务的经济组织，是市场经济活动的主要参加者，是国民经济的细胞。 (2)企业的类别：国有企业、集体企业、私营企业和混合所有制企业并存，共同构成社会主义市场经济的微观基础。其中，国有企业发挥着主导作用。 (3)公司制是现代企业主要的典型的组织形式。 公司的类型 我国法定公司形式：有限责任公司和股份有限公司。出资者对公司承担的责任都是有限的。二者最大的区别就在于股份有限公司能够向社会公开发行股票，募股筹资。;公司的组织形式 （1）公司的组织机构通常由三部分组成：;(2)公司制的地位和作用：公司制具有独立法人地位、有限责任制度和科学管理结构等优点。国企公司制改革，焕发了活力，增强了竞争力，更好地发挥了主导作用。 公司经营与公司发展 (1)公司经营的直接目的是利润。 (2)经营成功的主要因素：制定正确的经营战略；提高自主创新能力，依靠技术进步、科学管理等手段，形成自己的竞争优势；诚信经营，树立良好的信誉和企业形象。 企业兼并与企业破产;;【重点突破】 比较有限责任公司和股份有限公司的异同 ;;正确理解公司经营成功的因素 (1)首要因素——公司要制定正确的经营战略。这是公司经营的航标，但是正确的经营战略要出自高素质的决策群，他们必须能把握市场动向，引领市场先机，确立开发有市场前景的产品。 (2)关键——公司要提高自主创新能力，依靠技术进步、科学管理等手段，形成自己的竞争优势。这是现代企业发展最重要的方法和途径，也是提高我国整体科技竞争力与国民经济整体素质的主要途径。 (3)重要因素——公司要诚信经营，树立良好的信誉和企业形象。企业信誉是指企业在经济交往中要诚实守信，反对失信和欺诈。企业形象指企业的产品、服务在社会中留下的印象以及所受到的评价与认同。企业的信誉和形象集中体现在产品和服务的质量上。它们是企业的无形资产，会给企业带来效益，关系到企业的成败。;公司经营成功的因素是多方面的，企业要经营成功，还要面向市场生产适销对路的高质量产品；提高经营者素质；建立现代企业制度；转变经济发展方式等等。 ;　★★★★　本考点是高考的常考点，考生在复习备考的过程中要加大对这一考点的复习力度，同时，还要注意结合当前人们关注的一些热点问题进行备考，如相关企业的科技创新、“地沟油”、“一滴香”、“毒腐竹”等。; （2011·课标，13，4分）2009年中国已成为世界第一出口大国。但同时也应看到，一些出口产品是为国外品牌加工生产的，中国企业只能赚取微薄的代工费，绝大部分利润由品牌持有者获得。这说明 (　　)。 A.自主品牌建设是中国企业提高出口利润的重要途径 B.中国企业出口盈利水平高低取决于是否拥有核心技术 C.品牌竞争已成为中国企业参与国际竞争最重要的方式 D.强大的制造能力是中国企业出口的核心竞争力 解析　此题强调拥有自主品牌在获取利润中的重要性。A项表明了自主品牌建设是获取利润的重要途径，符合题意；B项强调的是“核心技术”的重要性，与题意无关；C项说法不准确且不符合题意；D项表述错误，中国企业出口的核心竞争力不是具有强大的制造能力，而是以科技为基础的自主创新能力。故本题选A。 答案　A; （2011·全国，26，4分）近年来，我国东部沿海地区不少企业出现“招工难”现象。要解决“招工难”问题，企业可以采取的措施有 (　　)。 ①提高员工的工资和福利②到劳动力资源丰富的地区设厂③消除农民工流动的体制性障碍④提高对员工的技能要求 A.①② B.①④ C.②③ D.②④ 解析　本题以现实生活热点“招工难”为背景材料，考查学生对企业及劳动者的相