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- 2017-07-16 发布于北京
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丁马生物科技有限公司饲料部2012年工作计划汇报;目录;一、组织架构;2.生产系统组织架构图;5;行政管理人员岗位职责
一、经理职责
经理向董事会负责,在董事会授权范围内执行董事会各项决议,领导公司日常营运工作,职责如下:
1、主持公司日常生产经营管理、安全运营,组织实施董事会决议,并将实施情况向董事会报告;
2、组织实施公司年度经营计划和投资方案;
3、拟定设置、调整或撤销公司内部管理机构的具体方案;
4、拟定公司的具体管理制度;
5、聘任或解聘除由董事会聘任或解聘以外的公司管理人员和工作人员;
6、依有关规章制度决定对公司职工的奖惩、升级、加薪及辞退;
7、在职责范围内,对外代表公司处理业务;
8、董事会授权的其他事项。
;二、生产部经理职责
在经理的直接领导下,负责产品的制造、品质的保证与改善、制造成本的控制与降低、生产效率的提高以及生产设备的管理等工作。具体职责如下:
1、带领全厂员工,搞好生产,多创效益,为社会多做贡献。
2、认真建立和完善各项规章制度,加强业务技术培训和学习,稳定质量,提高生产,努力完成公司下达的生产指标。
3、在安全工作上,有措施、有办法,在对员工三级教育的基础上,不断加强职工的自我保护意识教育。
4、每月开好一次厂长办公会议,总结经验、解决问题、布置工作、上下通气。
5、认真维护保养设备,不断
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