制度建设前言..docVIP

前 言 制度建设是提高学校管理水平的基础性工作。为了进一步推进学校管理规范化、精细化和科学化的进程，形成有章可循、按章办事、规范高效的管理体制，根据我校实际情况和管理需要制定了一系列相关的管理制度。这是在2013年2月制订的制度汇编基础上，经过全体教职员工的共同努力，进一步梳理、修订，完善，它的出台是我校教育教学管理向规范化、精细化迈进的一个重要标志。 为了便于工作和使用，经校委会研究决定，将制定的相关管理制度汇编成册。本册汇编按照各项规章制度的内容分为四部分：第一部分是行政管理篇。第二部分是教学管理篇；第三部分是政教管理篇；第四部分是后勤管理篇。 规章制度建设，重在建立。制定规章制度的过程，既是集思广益的过程，更是统一思想的过程。在规章制度制订和完善过程中，学校领导精心组织，各处室负责同志认真起草，广大教职工积极参与，建言献策，提出了许多宝贵的意见和建议。整个制订的过程，体现了从群众中来，到群众中去，“尊重实际，突出实效”的基本原则，汇集了全体教职员工的集体智慧，是一部代表广大教职工利益和学校意志的纲领性文件汇编。 规章制度建设，贵在落实。这部制度汇编，涵盖了广大师生在校工作生活的各个领域、各个时段，是对广大师生在校工作行为的的基本规范、最低标准要求。望广大师生认真遵守、身体力行，努力将我校锻造成为“规则”之校园，“有序”之校园。 规章制度建设，优在完善。规章制度的建设，反映了学校发展的历史，当然也要在历史的进程中不断更新完善。本册《武城县第五中学规章制度汇编》，只是我校规章制度建设的初步成果，尚需在以后实践中进一步完善。敬请各位领导、老师在践行制度中发现问题，总结经验，提出建议，以利不断完善与提高。 2