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团委学生会干部招聘制度.
生化学院团委学生会干部干事招聘制度
(一)招聘目的
为团委学生会注入新鲜血液及扩大其组织,参与学院管理,充分发挥学院与学生之间桥梁和纽带作用,更好地服务广大同学。
(二)招聘原则
公开公平:公开招聘,公平对待
自由平等:实行自由应聘,机会均等;
民主竞争:采用民主形式,
自由竞争:择优录取对比择优,能者居先。月下旬开始公报招聘启事,面对同学公开招聘。学生自宣布招聘通知后,有意者在报名限期内由小组,经过逐级选拔,试用期为若在试用期内工作积极主动,成绩优良,经考核,表现良好,符合团委学生会试用要求,便聘用。试用期满后,经考核评定,由团委学生会发,便被聘用为正式团委学生会成员。
由学生提出申请
班主任签署考查意见
学生科初审、面试
合格
不合格
退回班级
发试用通知书
试用一月周
考核合格
考核不合格
退回班级
发放执行牌、加入团委学生会
由学生提出申请
班主任签署考查意见
学生科初审、面试
合格
不合格
退回班级
发试用通知书
试用二周
考核合格
考核不合格
退回班级
发放执行牌、加入团委学生会
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