法学院2007级毕业论文管理办法.docVIP

浙江工商大学法学院 2007级法学专业本科生毕业论文管理办法 为了更进一步加强我院毕业论文这一重要教学环节，切实提高我院学生的综合应用能力、创新能力及就业竞争力，同时，为使我院毕业论文管理工作更趋规范，根据学校对毕业论文的要求，学院对2011届（07级）本科的毕业论文工作制定如下管理办法，请严格遵照执行。 一、选题及指导教师确定 1、论文题目由学生在论文参考题中选择或另行自选，由指导教师最后确定； 2、本科生毕业论文指导老师，原则上由具有讲师以上职称的教师担任； 3、各班级应在2010年11月17日（周三）前将选题和选择指导教师的意向，由各班学习委员收齐上报至法学院办公室（下沙综合楼649室），2010年11月29日（周一）前，论文指导委员会确定指导教师名单并由院办通知各毕业班级。 二、论文写作、答辩进程安排 （一）毕业论文写作进程 1、2010年12月31日前由指导教师给所指导的学生下达毕业论文写作任务书；2010年3月1日前，学生应按规定提交开题报告，并完成写作大纲的拟定工作，向指导老师报告； 2、2011年4月15日前，学生完成毕业论文、文献综述、英文翻译初稿及参考文献检索，交指导教师审阅； 3、2011年5月10日前，学生按照指导教师的意见修改完毕，向指导教师提交上述修改稿； 4、2011年5月20日前，学生将定稿后的毕业论文交指导老师书写评语，全套毕业论文材料按装订顺序要求排序； 2011年4月上旬学院完成毕业论文中期检查，具体检查办法另定。 （二）毕业论文答辩安排 2011年6月5日前，由毕业论文答辩委员会组织本科毕业生进行论文答辩；2011年6月11日前，毕业论文答辩组对论文提出评定意见，并由毕业论文答辩委员会最后评定成绩。 三、毕业论文写作要求 1、毕业论文正文字数应在10000字以上（不含注释），一般不超过15000字； 2、毕业论文应引用15种以上书籍或论文等文献资料作为注释，以支持本文观点；论文注释采用《法学研究》杂志的注释体例，页下注（脚注），每页重新编号； 3、毕业论文在正文前，应有200-300字的中文内容摘要，并选定3—5个关键词； 4、开题报告要求在3000字以上，翻译与毕业论文或专业知识有关的外文文献2篇，中文总字数在3000字以上，文献综述不得少于5000字，并附参考文献目录； 5、毕业论文应以A4纸打印； 6、毕业论文一式一份，须提交原件，同时提交整套论文材料的电子版。优秀论文提交一式两份，其中一份须为原件（非复印件）。 四、指导教师、评阅教师和毕业论文答辩组的工作任务 1、指导教师应在以下各阶段上对学生进行具体指导。 （1）指导学生确定毕业论文题目； （2）下达毕业论文任务书，审查开题报告，并提出意见； （3）详细了解学生的毕业论文写作思路，指导学生拟定写作大纲； （4）指导学生查阅文献资料； （5）审查毕业论文初稿，提出修改意见； （6）指导学生最后定稿； （7）指导学生论文答辩。 2、指导教师应根据安排，参加学生毕业论文答辩工作。 3、指导教师应认真填写并指导学生认真填写与毕业论文指导工作相关的下列表单： （1）毕业论文任务书； （2）毕业论文指导卡； （3）毕业论文总表。 4、不同毕业论文小组的指导教师可相互循环交换作为对方小组毕业论文的评阅人，评阅人应仔细评阅学生的毕业论文，提出是否同意答辩的意见，并填写好《浙江工商大学毕业论文（毕业设计）评阅人评语表》。 5、毕业论文答辩和评分： （1）答辩程序。首先由答辩学生简要介绍毕业论文的写作意图、主要论点和论据以及所要解决的问题，然后由答辩组成员向学生提出问题，由学生进行答辩。毕业论文答辩组应认真作好答辩情况记录，答辩结束后，答辩组应提出对毕业论文的成绩评定意见，交由院毕业论文答辩委员会成员在毕业论文上签名； （2）成绩评定。毕业论文成绩分为优秀（相当于90分以上）、良好（相当于80分一90分）、中等（相当于70——80分）、及格（相当于60——70分）、不及格（相当于 59分以下）五级。其中指导老师评分占总成绩的50%，评阅老师评分占总成绩的20%，答辩评分占总成绩的30%。成绩评定应做到客观、全面、公平，评定成绩时，主要应斟酌下列各因素： A、毕业论文的理论意义或指导实践价值； B、观点的正确性，论据的充分性，论证的完整性、逻辑性和创造性； C、基本概念、基础理论、研究方法和技能的掌握程度； D、写作的技巧性； E、答辩过程中所表现的理解和反映能力、语言表达能力、专业知识的运用能力等。 五、毕业论文的装订要求 每个学生的毕业论文的材料需装订成一册，装订顺序为：封面（应包括学生毕业论文（毕业设计）题目、所在学院的名称、专业、班级、学号、学生姓名和指导教师）