上 海 宝 山 人 才 工 作 （总第28期） 5 （2007年9月20日） 目 录 【领导 .docVIP

上 海 宝 山 人 才 工 作 （总第28期） 5 （2007年9月20日） 目 录 【领导讲话】 区委组织部副部长、区人才办主任、区人事局局长王爱芬在宝山区2007年高校优秀大学生暑期挂职锻炼和社会实践工作总结会上的讲话 【文件选登】 关于表彰宝山区2007年高校优秀大学生暑期挂职锻炼和社会实践优秀带教老师的决定 【经验交流】 围绕科学人才观 全面提升司法行政人才工作 【回顾总结】 2007年上海市高校优秀大学生赴宝山暑期挂职锻炼和社会实践工作总结 【精英风采】 一位公证人的孜孜追求——记区第五批专业技术拔尖人才、区公证处主任蒋国光 做个研究型教师——记区第五批青年尖子、吴淞中学教育研究室主任张治 【专题调研】 社会工作评估研究 【演讲精选】 成长的喜悦 【挂职一线】 宝山区环境保护与经济发展的主基调 坚持“双轮”驱动 助推园区经济 【工作动态】 宝山区组织优秀人才学术度假和疗休养 宝山区组织挂职干部赴工业园区、国资委开展主题调研活动 宝山区召开博士后创新实践基地课题研究汇报会 宝山区向有关高校选派兼职辅导员 宝山区举行“宝山讲坛——走进国学《佛学概要》”讲座 宝山区开展人才工作调研月活动 宝山区组织专家赴加拿大培训考察 上海市宝山区人才工作协调小组办公室编 【领导讲话】 在宝山区2007年高校优秀大学生 暑期挂职锻炼和社会实践总结会上的讲话 区委组织部副部长、区人才办主任、区人事局局长王爱芬 （2007年8月29日下午） 转眼间，为期一个半月的宝山区2007年高校优秀大学生暑期挂职锻炼和社会实践就要结束了。今天，我们召开总结会，主要是为了回顾挂职工作情况，总结挂职工作经验，推进挂职工作更好地开展。刚才，我们观看了由学生自己拍摄、区电视台协助制作的VCD《激扬青春，绚丽宝山》，区委组织部人才科科长张黎萍同志作了工作总结，表彰了优秀带教老师。我感到同学们在这短暂的45天中，是充实的，是辛苦的，也是有收获的！今天，我们还在市科教党委的指导下，由复旦、同济和上海大学在宝山率先试点聘请兼职校外辅导员，这是市科教党委和三所高校对我们的信任，我们也选派了工作经验较丰富、综合素质较高的同志担任带教老师，这对增进校地人才培养合作、加强高校大学生培养教育具有积极意义。在此，我代表中共宝山区委组织部、区人才工作协调办和区人事局向关心支持大学生暑期挂职锻炼工作的市委组织部、团市委、市科教党委、各高校团委与就业办、各挂职单位领导、各带教老师表示衷心的感谢！向冒着酷暑、不辞辛劳、奋战在挂职第一线的全体挂职大学生表示诚挚的问候！向刚才被聘为高校兼职辅导员的六位同志表示热烈的祝贺！ 借此机会，我谈两点想法。 第一，我想谈谈今年宝山高校优秀大学生暑期挂职锻炼和社会实践的几个特点。 通过刚才的VCD和工作总结以及平常掌握的情况，我感到今年我区优秀大学生暑期挂职锻炼和社会实践有以下四个特点： 一是领导重视。从市主管部门这个层面来看，市委组织部干部教育处、团市委学校部、市科教党委组织干部处的领导对宝山的挂职很关心，王伯军处长、金梅部长亲自来宝山指导工作，何劲松副处长也多次打电话了解情况。从各高校来看，各高校团委部门、就业指导部门、学生工作部门的老师也很关心大学生的暑期挂职实践工作，我们的挂职工作布置会和总结会，不少高校都派了老师参加；复旦大学校党委副书记陈立民老师还带队中途专程来宝山看望挂职大学生。从本区来看，区委常委、组织部长参加了入区工作布置会和座谈会，给大学生挂职提出了期望；区委组织部、区人才办、区人事局指定了专人负责大学生暑期挂职工作；各基层单位的领导也很重视，指定了专人带教，并在工作、生活上给予了关心，创造了条件。 二是安排周密。体现在四个方面：首先，各高校对参加挂职锻炼学生的选拔很认真，确保了来挂职实践大学生的整体质量；其次，宝山区对参加挂职锻炼的大学生制定了一系列的规章制度，包括大学生在挂职锻炼过程中应该做什么、请假的天数等等，都有明确规定，并且对各个单位也提出了严格要求，要让学生挂实职、做实事、出实效；第三，我们的带教老师很优秀，大家尽管工作很忙，但对带教大学生很耐心，也很有方法；第四，各挂职单位积极创造条件，让大学生安心实践，比如有的单位提供工作午餐，有的还帮助联系集体宿舍等，这些工作看似小事，但对大学生圆满完成挂职任务提供了保障。 三是内容丰富。今年的挂职实践，作为大学生来说，要完成“十个一”活动，包括工作布置会、入区培训、参观考察、座谈交流、演讲比赛、志愿者活动、联欢晚会、挂职总结、建言献策、工作总结会等，这些活动是近年来，我们探索总结出来的成功做法，也是每年大学生挂职的必修课，对缩短挂职适应期、明确挂职要求、提升挂职成效都具有积极意义。另外，结合纪念建军80周年，今年开辟了一个新项目——采访优秀军转干部，不少同学都