全科团队工作安排.docVIP

2012年度卫生院全科团队 工作计划 2012年度我院按照上级各级单位对我院的要求，改进了五个全科团队的人员结构，进行合理分工，对目标和任务都进行了明确。按照区域划分，本团队为怀远镇广大居民的均等化服务工作，现将2012年的全科团队工作计划布置如下。 整理消化之前未完成的部分任务 进一步消化2011年度居民健康电子档案，并且修改、完善，使达到上级部门的考核要求； 整理之前的慢性病病人的随访档案，没有及时随访的及时随访。 对部分未能及时随访的重症精神病患者及时随访。 对2011建立的档案中不合格的居民档案进行修改或者重新填写。 开展2012年的均等化服务 新建今年年满65岁的老年随访档案，以老年人、慢性病人和残疾人为主，保质保量，并且录入电子文档。 联合其他公共卫生服务人员，完成65岁以上老年人和慢性病人、精神病人的年度体检； 3.开展健康咨询活动，一次要力争大规模、高质量，联合对口支援医院扩大义诊的效应； 4.做好传染病、结核病的报告管理，扩大无烟和艾滋病的宣传教育，多个主题活动日在街道开展宣传活动； 5.做好妇保儿保、计免工作的宣传工作； 6.与辖区内10%家庭签订家庭医生的协议，全心全意为社区居民开展全方位服务。 7.完成其他的公共卫生或家庭医疗服务。