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创建文明工地资料 第五部分 营造良好文明氛围 审定： 审核： 整编： 陕西建工集团第五建筑工程有限公司 芊域溪源项目部 二零一二年十月 目 录 第五部分 营造良好文明氛围 文明教育 文明职工教育实施方案 文明职工公约 文明教育登记表 劳务人员进场登记卡 综合治理 现场综合治理实施方案 宣传娱乐 职工生活娱乐实施方案计划 活动室娱乐设施配备登记表 活动室开展文体娱乐活动登记表 项目文化建设 班组建设计划实施方案 项目部与班组共建文明工地协议 劳动竞赛计划及实施方案 劳动竞赛评比打分表 农民工业余培训策划 农民工业余培训学校教学计划 文明职工教育实施方案 （1）、认识到位，思想投入，坚持对现场人员先教育后使用，加大思想、道德、文化建设为主要内容的精神文明建设力度，坚持物质文明与精神文明协调发展。 （2）、广泛开展“普及文明用语，规范行为举止”宣传教育活动，从而使每个职工都自觉遵守公共道德准则，说话文明，团结和睦，形成良好的风尚。 （3）、做到“环境好起来，行为美起来”，提高职工的环境意识，动员职工从我做起，从点滴小事做起，自己动手，美化环境，养成良好的文明卫生习惯，让垃圾装起来，宿舍净起来，现场美起来。 （4）、坚持定期进行法制教育，运用政治、行政、法律的教育等多种手段使职工懂法、知法、守法。 （5）、大力开展“责任重于泰山”安全防火教育，使职工民工积极参加群众性的防火工作，熟悉消防知识，掌握消防器材和设备的使用。 （6）、根据本现场实际情况，通过黑板报、法律知识讲座，“四访”知识园地，小型现场会，学习班，谈心等文字少、内容精、标题醒目的多种形式，有系统的组织经常学习，宣传教育，并形成制度，潜移默化提高职工的品质意识。 陕建集团第五建筑工程有限公司 芊域溪源项目部 文 明 职 工 公 约 团结友爱，助人为乐；言语文明，礼貌待人； 遵纪守法，维护公德；讲究卫生，净化环境； 文明施工，工完场清；安全生产，保证质量； 精心操作，严守规程；尊师爱徒，同心奋进。 芊域溪源项目部职工文明教育登记表 时间 地点 授课人 接受培训班组（作业队）人员名单： 培训内容： 授课人（签字）： 班组（作业队）负责人（签字）： 劳务人员进场登记卡 姓 名 性别 工种 籍 贯 进、退场时间 身份证号 现场综合治理实施方案 1、社区关系 （1）、采取措施，实现文明管理，文明施工，杜绝脏乱差，减少燥音，降低干扰和粉尘污染，做到施工不扰民，不影响市容，不影响周围群众的工作和学习。 （2）、以创建文明工地为动力，加强施工现场环境建设，抓好场容，场貌卫生治理、美化、净化作业现场，给当地居民一个良好的工作，生活环境。 2、综合治理 （1）、项目部成立综合治理领导小组，由经理挂帅，加强现场治安综合治理，坚持群防群治，保持内部稳定，杜绝大案，减少小案。 （2）、由各部门制订管理目标及制度，责任到人。 （3）、加强对外人员的管理，在坚持‘底子要清，人数要明’的原则下，建立档卡，签定“加强治安防范工作”目标责任书。 （4）、认真细致地做好现场的“四防”工作（防火、防盗、防诈骗、防治安灾害事故）。 （5）、同治安防火有关单位签定协议，积极配合治安防火部门的工作。 消防治安责任书 为进一步加强两个文明建设不断提高职工队伍素质，保证施工现场与生活区的安全，杜绝火灾及刑事案件的发生，为此本项目（以下简称甲方）与湖北卓越劳务有限公司（以下简称乙方）签订治安消防责任书，内容如下： 认真贯彻执行国家及陕西省的有关法规、法令，把治安消防工作责任落实到班组、个人。保证无重大治安刑事案件与火灾事件。 、乙方必须教育自己的职工，严格遵守施工现场的各项操作规程与规章制度，杜绝消防事故的发生。施工现场禁止吸烟，严禁私自动用消防器材。 3、乙方必须遵守《陕西省外来人员务工、经商管理规定》，及时办理“三证”，即身份证、暂住证、就业证。乙方对班组人员要知根知底，不收留有前科和案底的人员，严禁使用童工。 4、乙方严禁使用电炉、电热器具等，如需生产需要，必须到安全科办理审批。电工、电气焊工、防水作业等必须经过培训持证上岗。 5、施工现场、生活区明火作业必须到安全科办理动火审批手续，定专人看管监护，并做好防火措施