北大纵横曹子祥人力资源相关课程doc.doc

曹子祥， 博士。北大纵横管理咨询集团合伙人；最受企业推崇的人力资源管理专家；尤其擅长“绩效管理”；2007-2008年“绩效考核及薪酬咨询中国领导品牌”；2006年国际十大培训师”；2005年“首届人力资源管理大奖成果银奖”获得者；2004年“影响深圳咨询业的二十位风云人物”；2003年度“最受欢迎培训师”清华大学特聘教授兼EMBA教材撰写人；华南理工大学特聘教授入选《管理咨询的智慧》中国最具影响力的管理咨询师。曾被《亚洲新闻人物》 《商界名家》 《南方杂志》 《新资本》 《人力资源报》等多家杂志社报导过，并多次受邀北京《前沿讲座》电视栏目、深圳广播电台做管理主题的嘉宾。人力资源3P管理体系首创者之一；全国唯一出版全套《人力资源管理3P核心课程》多媒体课件包的专家主讲课程：1、《组织结构设计及优化实务》2天 2、《岗位分析及岗位说明书制作实操》1天 3、《卓有成效的绩效管理》1天-3天 4、《战略性绩效管理及平衡计分卡》2天-3天 5、《如何制定更具激励性的薪酬方案》2天-3天 6、《掌握非薪酬激励系统方法，引爆企业核能》2天-3天 7、《企业人才缺失分析及留住人才》1天 8、《人力资源管理3P核心课程》3天-6天 9、《打造强大的管理团队，实现业务精英、技术专家向优秀管理者的转变》2天-3天客户评价 曹老师授课过程中的讨论和分享是最为激烈和过瘾的。各地精英面对面，置身其中，大家观点碰撞，火花四溅，每次都能切身体验到酣畅淋漓的智慧交流与分享。 ——TCL移动通信有限公司HR经理 杨女士 曹老师是一个非常有个人魅力和功力深厚的老师，他往往能透过表面的现象，透视现象背后的本质；根据问题的表现，找到动因；从学员平凡的表述中，提炼出深邃的哲理，让我们学员的理念得以升华。 ——深圳中国国际旅行社总经理 吴总 除了许多非常经典管理案例给我很大启发外，与组内学友一起进行的实战演练，让我对所学的工具和方法有了更深刻的认识和把握，让我在以后的工作中得心应手。 ——内蒙古伊利集团人力资源总监 郭女士 2013年2月26-27日，北大纵横管理咨询集团高级合伙人曹子祥在湖北为某公司管理层讲授《战略性人力资源管理》。 2013年2月22日，北大纵横管理咨询集团高级合伙人曹子祥在青岛为中冶管理层讲授《战略性人力资源管理》，并为优秀学员颁奖。 2013年1月18日，曹子祥老师在深圳人力资源开发研究会《2012年度最具实效培训课程分享会》上，为近百家企业管理者现场讲授《战略性绩效管理的难点与应对》。 2012年12月15-16日，曹子祥老师在广州为中山大学总监班学员讲授《组织结构与职位说明》，学员们在课上认真讨论，融会贯通所学到的知识，受益菲浅。 2012年12月5-6日，曹子祥老师在武汉为华中科大总裁班学员讲授《战略性人力资源管理》。 2012年11月28日，曹子祥老师在北京举行的『搜狐职场一言堂』四周年庆典暨“知识管理时代的学习与发展论坛”上，做《战略性绩效管理难点分析与应对》精彩演讲。 2012年11月24日，曹子祥老师应邀在深圳“2012’TOPLEAD领导力开发与人才战略高峰论坛”上做《战略性绩效管理的难点分析与应对》主题讲座，深受与会者欢迎。 2012年10月20-21日，曹子祥老师在成都为四川大学总裁班学员讲授《成功实施战略性绩效管理》。 2012年10月13-14日，曹子祥老师在广州为中山大学南方学院总裁MBA高级研修班学员讲授《战略性人力资源管理》，并与学员合影留念。 2012年9月28日，曹子祥老师在深圳第24期名家讲坛上为数百名企业管理者讲授《战略性绩效管理的难点与应对》, 精彩实用, 与会者受益非浅。 2012年9月22-23日，曹子祥老师应邀为中外管理杂志高级研修班学员讲授《激励性薪酬方案设计与战略性绩效管理》，并与获奖学员小组亲切合影。 2012年9月15-16日，曹子祥老师应邀为中山大学高级研修班学员讲授《成功实施战略性绩效管理》，课堂互动热烈，许多学员称这是他们上过的最精彩最实用的课程！ 2012年9月8-9日，曹子祥老师应邀在长沙为百余名企业管理者讲授《如何成功实施战略性绩效管理》，受到学员们的热烈欢迎。 2012年9月1-2日，曹子祥老师应华中科技大学管理学院邀请，为襄阳EMBA总裁班学员讲授《战略性人力资源管理》。 2012年8月24日，曹子祥老师在广东“2012经济困境下企业HR管理的提升之道”论坛中，为几百名企业高层管理人士讲解《战略性绩效管理实战的难点解析与应对》，受到了学员们的热烈欢迎。 2012年8月20日，曹子祥老师在前程无忧广州企业培训专场为上百名企业管理者讲授《