《时尚买手职业指南》----服饰买手实战工具手册..docxVIP

想成为一名买手，最先应该知道的是什么问题呢？当然是买手的定位。?买手都应该做些什么？在工作中可能跟哪些部门发生联系？又与部门间是什么样的组织关系？?买手职责--以良好的存货管理，且随时用心监督销售、定价、商品周转及减价等做法，达成设定的毛利目标；--随时掌握市场现况及供应状况；--与供应商建立正相积极的关系；--寻找新事业的契机；--观察竞争者的定价、广告和商品配套组合等策略，以掌握竞争态势；--提供与消费者对价值、品质及流行需求一致的商品配套组合。买手需要与下列部门密切合作--与商品里的企划人员合作开发门市平面配置图；--与门市企划人员共同决定新门市或翻新门市的装潢--与广告部门合作执行多媒体的行销策略；--担任部属事业导师，定期给予咨询指导，以协助他们成长；--扮演采购部门和门市的有效沟通桥梁；--身体力行，以提升生产力和效率。?组织关系--买手需向商品企划主管报告，且须与广告、财务、运筹管理、MIS及门市等单位密切合作；任职条件--买手需具备行销和零售管理的基本知识，负责多类商品的企划及门市经验，能做获利和亏损的管理；?买手工作要求--采购绩效评核书；--商品筛选与物流配送；--选择符合公司品质、品味及价格接受标准的商品；--维持适当的商品配套组合的广度与深度；--配送各门市能反映其目前销售趋势和存货状态的商品；--调查并测试新的供应商；--开发新产品。?规划与分析--有效利用商品咨询处的工具掌握各门市的存货失衡状况；--积极回馈销售趋势；--随时检讨更新预订购买量的数据。?广告和促销--在合适时段选择适合广告的商品；--广告商品的采购--开发有创意的特殊事件，如服装展、个人装扮展等。关于沟通--定期拜访门市；--以采购布告栏和录影带，定期告知门市最新商品、流行趋势和展示技巧。--能接受建设性的批评；?关于程序细节--能分出工作的轻重缓急；--能正确处理采购订单、重要记录、退货、减价以及其他商品的数据控制文件。总而言之，综上所述，时尚买手需要保证公司业绩的永续增长，这就是买手的意义所在。以上文字摘录自玛洛尼国际时尚教育机构独家策划的《时尚买手职业指南----服饰买手实战工具手册》????上述摘录的文字只是简单陈述了时尚买手的必备条件，但这本时尚买手职业指南却是教真正有潜质的买手候选人们手把手的熟悉面料，懂生产，把控上架波段，拿捏时尚趋势，吃透零售规律、利润规划，掌握陈列、品类管理等全供应链知识，最终把风险降到最低并获得最大收益。????这不失为一本【时尚买手全攻略】