幼儿园后勤园长培训心得体会.docVIP

  1. 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
  2. 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  3. 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  4. 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  5. 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  6. 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  7. 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
幼儿园后勤园长培训心得体会

幼儿园后勤园长培训心得体会 篇一:幼儿园园长培训心得体会 篇一:幼儿园园长培训心得体会 幼儿 园园长培训心得体会 普定县鸡场坡乡红岩小学附属幼儿园 王婷 2014年4月8日,我有幸在普定一中参加了安顺第一幼儿园宣讲团的培训,虽然只是短短一 天的培训,但却使我受益匪浅。现浅谈如下: 首先,在培训学习 过程中,使我真正了解了什么是教师专业,什么是教师专业发展,我们的教师专业发展存在 的几个问题,以及如何去进行教师的专业发展,为我们以后开展教师培养和自身培养方面指 明了方向。 其次,作为一名园 长,对于当什么样的园长,办什么样的幼儿园正是我所面临的问题。安顺第一幼儿园园长说 得好,没有满意的员工就没有满意的客户。唐园长的管理是:她以爱关注每一位员工,对员 工的爱表现在以事业留人,关心员工的事事处处,时时刻刻,用优化环境,美化心灵,创设 丰富厚重的校园文化。以情感人,关心员工的工作和生活。她在组织培养中肩负双重身份, 即用好自己的智慧,管理好幼儿园他人的智慧,激发教工潜能,把个人的智慧转化为组织的 智慧。打造—充满生机和情趣的现代幼儿教师。由此可见,有了好的员工就有好的团队,有 了好的团队才能在快速发展的现代化幼儿教育中立于不败之地,才能生存和发展。讲座中很 明确的给我们提出了现代园长应具备的观点和要求以及现代化的幼儿园应该达到的要求,明 确了我们园长的角色和幼儿园的发展方向,在此次学习中,让我们明 确幼儿园的管理不容忽视,从师资、设备、环境、孩子、家长等各个方面做了全方位的分析, 幼儿园必须朝着精细化方向发展。 再次,王小昭老师 的讲座,改变了我们的育儿观念,让我们学到了很多科学的育儿方法,更让我深刻意识到幼 儿园校园安全的重点和难点,由来至园外的、也有来至园内的,有灾的、也有祸的,我们要 高度重视“校园安全,依法治园”,通过最大努力把安全伤害降到最低点,特别是近期,校园 血案频频发生,再次凸显幼儿园安全问题。社会上一些不法分子对社会不满,专对幼儿园弱 势群体进行报复,在一个多月期间里连续发生六起校园血案,令世人震惊。 通过培训明确了幼 儿园不是幼儿的法定监护人,也不是指定监护人,最多是被委托人,以及在事故处理中的法 律依据,参考依据。通过许多的案例分析,使我了解了园方和家长的矛盾集结点;发生的原 因与启示;赔偿的责任与范围;妥善处理的对策以及幼儿园对幼儿三个责任,即教育、管理、 保护。在今后的工作中,我们要拿起法律的武器维护教师、幼儿的合法权利。以更科学的开 展幼儿园的相关教育,他的这一讲座激起了在场园长们的共鸣和强烈的兴趣,使我们收益匪 浅。 在培训中,我明白 了学前教育要杜绝小学化,坚决不能让幼儿对学习产生厌倦的情绪,要让幼儿感觉到在学校 的快乐。真正体会到读书的乐趣。 此次培训不光是知 识上的收获,更多是意识上的提高。使我体会到“人活到老要学到老”的真正含义。还经历 了许多的第一次,真是 不虚此行,收获多多。在此,感谢上级主管部门为我们提供了这次极好的学习机会。在今后 的工作中要不断的充电、学习、加油。用知识武装头脑,用法律解决问题,努力做一个学习 型、知识型、研究型的现代化的管理者。 篇二:幼儿园园长培训心得体会 幼儿 园园长培训心得体会 xx幼儿园 xxx 为提高民办幼儿园 管理人员的整体素质,提升幼儿园管理水平和质量,昆明市民办教育协会于2013年10月23 日—10月24日组织“昆明市民办教育活动月”民办幼儿园园长培训,我有幸参加了2天的 封闭学习,这次学习的内容丰富、给我带来了不小的收获,通过参加培训深深的懂得了幼儿 园常规管理和安全管理的重要意义。 各位专家的讲座给 我留下了非常深刻的印象, 她们不但将自己工作中成功的经验与我们分享,还给我们带来了鲜活的案例,并在案例中加 上自己的见解,加以剖析,让我对照自身的管理,从中找出不足,吸取她们的先进经验,引 导我们多方位、多角度的去考虑问题。下面就这次培训来谈谈自己的几点体会: 一、教育管理理念。 幼儿园管理者要深 入了解教师,积极创造条件满足教师的需要。一是满足教师的学习需要,在工作上为教师提 供学习的机会和条件,鼓励他们接受继续教育提高学历层次,为他们报销学费;组织教师到 外地参加有关学习活动,使教师获取更多的专业知识,提高教育教学能力,二是满足教师体 现自我价值的需要,建立奖励机制,通过评先树优活动,帮助教师实现自身的价值。三是满 足教师的生活需要,关心教师的身体健康和生活需要,如定期为他们检查身体,解决子女入 学问题,落实教师的福利待遇,做好后勤保障工作等,为教师解决后顾之忧。同时积极开展 丰富多彩的文体活动,使教师紧张的情绪

文档评论(0)

347991227 + 关注
实名认证
文档贡献者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档