2013年深圳市积分制引进人才综合评价指标及分值表.docxVIP

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2013年深圳市积分制引进人才综合评价指标及分值表

2013年深圳市积分制引进人才综合评价指标及分值表 一级指标二级指标三级指标指标分值实施说明备注个人素质文化程度及技能水平1. 博士研究生学历; 2. 硕士研究生学历并具有中级专业技术资格; 3. 高级专业技术资格; 4. 高级技师; 5. 专项职业能力一级;100 分1、高中学历层次包括:普高、中专、职高、中技(需同时具有中级工以上职业资格)。 2 、大专学历层次包括:大专、高技(需同时具有高级工以上职业资格)。 3 、普通高等教育全日制大专以上学历的,另加 10 分。有学士以上学位的,另加 10 分。 4、属于夫妻分居的,另加 40 分。 5、具有高级工以上职业资格的,如有本市高级技工学校学历且毕业时间不超过4年,另加 30 分。 6、由申请人提供学历、学位和技术技能水平证书,经验证后得分。 7、持有非我市评定的专业技术资格(不含经全国统考取得),须经我市人力资源保障部门审核确认;非在我市参加考试的技能职业资格证书(含全国、全省统考类)均需通过我市人力资源保障部门组织的相应等级的综合水平测试。 8、本项指标最高积分不超过 100 分,按就高不就低原则计分,不累计加分。本表专业技术资格和技能等级也包括了专技人才的职业资格和技能人才的职业资格,其中专技人才的职业水平评价类的职业资格划分为高、中、初级职业资格,分别等同于专业技术资格的高、中、初级职称;技能人才的职业水平评价类的职业资格划分为高级技师、技师、高级工、中级工、初级工。职业准入类的执业资格对应的等级由市人力资源部门另行发布指引。专项职业能力证书是指通过我市人力资源保障部门组织的新职业新工种专项能力考核所取得的证书。1. 硕士研究生学历; 2. 本科学历并具有初级专业技术资格; 3. 中级专业技术资格; 4. 技师 5. 专项职业能力二级;90 分1. 本科学历; 2. 大专学历并具有初级专业技术资格、高级工;80 分1. 初级专业技术资格(助理级) 2. 高级工; 3. 专项职业能力三级;70分1. 大专学历; 2. 初级专业技术资格(员级);60分中级工50分初级工30分高中学历20分?技能竞赛在国家级一、二类职业技能竞赛中获奖;在广东省、深圳市、区人力资源保障部门举办或与有关行业联合举办的职业技能竞赛中获奖国家级一等奖60分; 国家级二等奖或省级一等奖50分; 国家级三等奖、省级二等奖或市级一等奖 40 分; 省级三等奖、市级二等奖、区级一等奖30 分; 市级三等奖、区级二等奖 20 分; 区级三等奖 10 分。由本人提供荣誉证书,经验证后得分。近五年内有效,不累积。?发明创造发明专利每获得 1 项积50 分。多人共有专利的,发明人所得分数按 50/(人数 +1 )计算,发明人为第一专利人的,加计一份平均分,即得分再“乘以 2 ”。可累积。专利积分以发明人、设计人为准。由发明人提供国家专利证书,经验证后得分。最高不超过 50 分。?实用新型专利每获得1项积30分。多人共有专利的,发明人所得分数按 30/(人数+1 )计算,发明人为第一专利人的,加计一份平均分,即得分再“乘以 2 ”。不可累积。?外观设计专利每获得1项积10分。多人共有专利的,发明人所得分数按 10/(人数+1 )计算,发明人为第一专利人的,加计一份平均分,即得分再“乘以 2 ”。不可累积。??表彰荣誉获得国家部委及以上单位或广东省委省政府、深圳市委市政府表彰、嘉奖或授予荣誉称号获得国家部委及以上单位或广东省委省政府表彰、嘉奖或授予荣誉称号的积30 分;获得深圳市委市政府表彰、嘉奖或授予荣誉称号的积 25 分。由本人提供荣誉证书,经验证后得分。近五年内有效,不累积。?纳税情况 (3 个年度内累计 )在本市缴纳的个人所得税。12万以上100分由本人提供纳税证明及与申请事由相适应身份资格的相关证明。1.最近连续3个纳税年度内累计缴纳,且须具备与申请事由相适应的身份资格。 2.只能任选其中一类进行积分,不叠加计分。10-12万90分8-10万80分3-8万3-4万30 分,4-5万40分, 5-6万 50 分,6-7万60 分,7-8万70分本市依法登记注册企业的法定代表人,其所在企业纳税。45万元以上45万元积30 分,每增加15 万元积10 分,以15万元整倍数计分,最高100 分。本市依法登记注册个人独资企业的投资人、有限责任公司的自然人股东、合伙企业的出资(合伙)人,以其投资份额占该企业实收资本的比例而分摊企业已缴纳税额9 万

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