个人能力素质说明.doc

个人能力素质说明 篇一：简历个人能力怎么写 简历个人能力怎么写 简历个人能力怎么写？在校园招聘中简历上的个人能力，能够让用人单位了解求职者的优势和长处。在写个人能力的时候要把能力具体化，达到了那种程度，字数尽量要多，要详细结合到你平日的兴趣爱好，学习，实习中，才不会让用人单位看着你写的能力有种虚无缥缈的感受。且在个人简历能力中要有重点，写的重点是企业所需的能力与技能。 下面乔布小编给大家整理出了简历中对的个人能力范文，大家可以根据自己的实际情况参考。 范文1：文职类 1、熟练使用多种计算机软件office、photoshop和办公设备操作，打字80字分钟以上; 2、熟练上internet查寻资料及收发邮件，公司网站的维护与更新; 3、接听电话、收发传真、图书以及人事、行政文件制作、管理; 4、良好的沟通能力及协调能力。 范文2：IT类 熟悉office等办公软件； 1、熟练而全面掌握通信及计算机网络专业知识； 2、熟悉SQL Server、MySQL等数据库操作，了解Oracle数据库操作； 3、熟悉Linux系统基本操作，熟悉C++、JAVA、汇编、Perl等编程语言； 4、熟悉计算机软件工程理论；熟悉测试流程和技巧。 范文3：销售类 1、具备销售，营销及团队管理工作经验。 2、热爱销售行业，熟悉化妆品行业销售流程以及市场维护工作，对市场有敏锐洞察力。 3、成熟稳重，能承受工作压力，可适应长期出差，有较强的沟通交流、业务拓展以及团队管理能力。 4、 综合素质强，有相关资源者优势。 范文4：通用类 1、较强的领导能力、业务工作能力、组织与协调能力、沟通能力、计划与执行能力。 2、娴熟的沟通技巧与团队建设和管理能力，极强的谈判能力及优秀的口头表达，能承受压力。 3、有较强的组织、协调、沟通、领导能力及出色的人际交往和社会活动能力以及敏锐的洞察力; 4、很强的判断与决策能力，计划和执行能力; 5、良好的团队协作精神，为人诚实可靠、品行端正、具有亲和力，较强的独立工作能力和公关能力。 简历个人能力要注意的问题： 1、要提出过去的成绩，经历。例如过去的课外实践，实习经验，获得奖学金等，就是能力的体现要把它写出，才会有说服力。 2、切勿过长，尽量精炼，最重要的是把实质性的东西给用人单位看。 3、在写个人能力时应该实事求是，不能有虚假的成分。 4、不要写与申请职位没有任何关联的东西。 本文来自 校园招聘/ 篇二：员工素质能力说明书 员工素质能力说明书 一、 员工素质能力库 二、 基本职业素养（M） 1、 客户意识（MA） 定义：一切工作以客户为关注的焦点，及时响应和跟踪客户的需求，想客户所想、急客户所急；客户的事情就是自己的事情，客户满意就是自己最大的成就；承诺客户的就必须办到。 行为参考： 积极响应客户要求：主动了解客户的期望与要求，鼓励客户参与；对客户的疑虑、询问、期望和反对有所反应；与客户作坦诚的交流；对客户的改进建议言出必行，及时反馈。 能换位思考：经常处在客户的角度考虑问题，以增加客户价值为目标；能考虑客户对问题的认识程度，明确客户的特定情况及其特殊需要。 与客户建立伙伴关系：把客户的事情当成自己的事情，时刻保持与客户的密切联系；与客户共谋发展，让客户知道合作的进展情况。 2、 诚实守信（MB） 定义：以诚待人、实事求是、信守诺言，既是我们做事的准则，更是我们做人的原则。不吹牛，不浮夸，老老实实做人，扎扎实实做业务。 行为参考： 真诚地对待同事、客户和朋友，答应的事情，力尽所竭，必须办到，办不到的就不能承诺。 工作不吹牛，不浮夸，扎扎实实做业务。 3、 激情满溢（MC） 定义：卯足劲头、用快乐的心态对待工作，工作中充满激情。 行为参考： 每天都保持良好的精神面貌，满怀热情地对待工作。 遇到困难不妥协、不后退，迎难而上，在困难面前誓不低头。 充分体现鱼市哲学的四大秘诀——工作就象是玩乐、工作中需要让别人快乐、工作需要投入和让工作选择我们。 4、 开放的心态（MD） 定义：团队协作是为了更充分地发挥每一个人的长处，加强沟通、开放自我是团队合作的基础。 行为参考： 面对合作中产生的冲突，需要开展批评与自我批评。 学会倾听、信任别人、乐于助人、传播经验、共享成功。 主动沟通、主动合作、开放自我。 宽广胸怀，容忍不同的想法、习惯及不碍大局的小毛病。 5、 严谨求实（ME） 定义： 工作严肃谨慎、敦本务实、关注细节。 行为参考： 工作耐心、沉稳、细心，不放过任何一个细节。 每天要求自己进步一点点。 以追求完美的心态对待工作，工作没有最好，只有更好。 在平凡的岗位上持续创造不平凡的故事。 6、 开拓进取心（MF） 定义：要强、求实