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2016年继续教育公共课-网上作业及答案 一、单项选择题(20.0分，每题1.0分，共20题)1.管理学家雷若德认为，消费者特征是一个由（ ）的连续谱系。 　A.一般到特殊 　B.一般到普遍 　C.特殊到一般 　D.特殊到普遍 2.将消费者满意度的概念导入市场营销学的是（ ） 　A.雷若德 　B.恩格尔 　C.盖多索 　D.阿姆斯特朗 3.某工程机械公司专门向建筑业用户供应推土机、打桩机、起重机、水泥搅拌机等建筑工程中所需要的机械设备，这是一种（ ）策略。 　A.市场集中化 　B.市场专业化 　C.全面市场覆盖 　D.产品专业化 4.关于头脑风暴法的第二个阶段，做法不正确的是（ ）。 　A.对那些提出荒谬想法的人进行批评教育 　B.挑出需要保留的想法，并剔除那些无用的想法 　C.仔细考虑剩下的想法并根据价值或有效性进行编号 　D.继续工作，合理处理剩下的想法 5.关于头脑风暴法，说法不正确的是（ ）。 　A.头脑风暴法是一种创造性的思维方法 　B.在头脑风暴法中不切合实际的想法是坚决不允许的 　C.头脑风暴法是一种培养创造力的方法 　D.头脑风暴法既可以应用于团队，也可应用于个人 6.关于头脑风暴法的第一个阶段，做法不正确的是（ ）。 　A.尽可能地多提一些想法 　B.不要判断、批评或思考 　C.简要记下这些想法 　D.谨慎思考，避免出现荒谬想法 7.涉及企业运营中常见以及有重要影响的知识产权中不包括以下哪一项( ) 　A.版权与邻接权 　B.专利权 　C.商标权 　D.商业秘密权 8.企业知识产权战略按知识产权类型可包括 ( ) 　A.企业商业秘密战略 　B.企业产品战略 　C.企业竞争战略 　D.企业反垄断战略 9.企业在引进原输出国专利技术后，对其进行研究、消化、吸收和创新，将改进、创新了的技术再以专利的形式卖给原输出国的战略是( ) 　A.专利投资与产品输出战略 　B.专利回输战略 　C.专利共享战略 　D.专利收买战略 10.企业要成为知识产权创造的主题，同时也要在那个方面扮演重要角色？( ) 　A.知识产权运用 　B.知识产权保护 　C.知识产权管理 　D.原创性知识产权战略 11.知识产权（ ） 　A.是一种财产权 　B.是一种人身权，具有永续性的特点 　C.以无体物为标的，兼具人身权与财产权的性质 　D.在一国取得，即受世界各国的共同保护 12.在国外组织的专业技术人员创新能力的培养过程中，美国企业专业技术人员创新能力的开发模式的举措不包括以下哪项？（ ） 　A.技术中心吸引专业技术人员 　B.超前培养经济发展需要的专业技术人员 　C.推动技术创新对专业技术人员的使用 　D.出台特殊措施厚待科技专业人员 13.企业要掌握国外技术，真正建立自己的核心竞争力，关键在于：（ ） 　A.依靠低成本劳动占领市场 　B.依靠自身禀赋和特长 　C.学习领先企业的隐形知识 　D.学习领先企业的显性知识 14.有关专业技术人员的创新能力评价指标体系，以下（ ）不正确 　A.创新人格、战略思维、市场意识等属于创新者的创新素质 　B.信息获取与处理、团队协作能力、学习能力等属于创新者的创新技能 　C.组织结构、组织创新文化、任务特征构成了组织的创新氛围 　D.专利、标准、新理论、知识产权运用等属于创新者的创新成果 15.以下哪些不属于新时代专业技术人员胜任力结构：（ ） 　A.创新精神与创新能力 　B.多元复合的实践能力 　C.获取信息和资源的商务技能 　D.独特的个性化 16.战略管理需要（ ），对企业的资源进行统筹规划、合理配置。 　A.配置企业资源 　B.进行人才流动 　C.确定产品的市场领域 　D.制定本部门产品或服务经营的战略 17.专业技术人员创新能力的培养从根本上讲是个体的创新素质起 作用。 　A.主观能动 　B.客观 　C.决定性 　D.辅助 18.创新人才所需要的心智模式不包括以下哪一选项（ ） 　A.记忆 　B.灵感 　C.思维 　D.情感 19.群策群力的观点是谁提出的（ ） 　A.韦尔奇 　B.西蒙顿 　C.哈耶 　D.阿梅伯尔 20.创造力的必要维度是（ ） 　A.新颖性与价值性 　B.实用性与价值性 　C.创造性与实用性 　D.新颖性与实用性 二、多项选择题(30.0分，每题2.0分，共15题)1.有关新产品市场扩散的过程研究主要有三个观点（ ） 　A.传播论 　B.替代论 　C.博弈论 　D.相对论 2.企业选择目标市场要考虑的基本条件是（ ） 　A.市场有一定数量的潜在需求 　B.市场有一定的购买力 　C.企业有很强的竞争实力 　D.符合企业的目标和能力 3.头脑风暴法的会议组织形式要求包括（ ） 　A.参加人数一般为5-15人 　B.时间控制在1小时左右 　C.设主持人1名 　D.不设记录员 4.