小学创建市级文明单位申报材料.docVIP

小学创建市级文明单位申报材料 论文联盟www.LWLM.com编辑。 景东彝族自治县小学于1903年建立，已有百年校史。学校占地45.1亩，建筑面积8679平方米。有教职员工102人，学生1643人，教学班30个。 我校于1986年被评为县级文明单位；1999年被评为地级文明单位。2002年因地改市重新复查认定为市级文明单位；2005年复查为合格的市级文明单位。 为了继续抓好文明单位建设工作，进一步增强全体师生员工创建文明单位的意识，增强凝聚力，提高战斗力，发展创造力。我校决定，申报普洱市第二批文明单位资格，将文明建设推向深入，为我校教育事业持续健康发展，构筑一个更新、更稳、更高的平台。 一、加强领导，民主管理，建立健全组织机构 1、为了加强组织领导，确保文明单位创建活动的扎实开展，2004年9月，周家荣担任校长后，调整了文明单位创建活动领导小组，由支部书记徐体坤任组长，校长周家荣任副组长，副校长和中层领导干部为成员。领导小组下设办公室，由徐体坤任办公室主任，缪生材任办公室副主任，具体负责文明单位创建工作的规划、计划和实施方案的制定以及学校部门文明创建活动的管理工作等。 2、我校始终坚持以邓小平理论为指针，认真贯彻江泽民同志三个代表重要思想，全面贯彻党的教育方针，大力推进素质教育，坚持德育为首，教学为主，育人为本的管理原则，实施科研兴师，名师强校的发展战略，努力朝着现代化、高质量、高规格、有特色的全国示范性小学迈进。学校广泛动员全体师生员工积极参与、大力推进文明建设，带领全校教职员工艰苦创业，勤奋工作，与时俱进，开拓创新，使文明单位建设不断发展，不断巩固，不断深化。 3、我校不断完善校长负责制，学校领导班子成员精诚合作，求真务实，廉洁高效，锐意改革，开拓进取。行政、支部、教代、工青妇等各司其职，既分工负责又齐心协力，不推让，不扯皮，努力做好各项工作，妥善解决各种矛盾，在建设文明单位工作中，发挥着主导作用。学校以创建文明单位为载体，扎扎实实地开展学校各项工作，做到有目标、有计划、有部署、有考核。努力打造健康向上、文明和谐的校园，如今学校各项工作呈现出有序、健康、蓬勃发展的良好态势。 4、为了适应新世纪教育改革与发展以及新课程改革的不断推进，我校要求学校中层以上领导干部必须认真学习新课程理念和现代学校管理学理论，主动提高自身素质和管理水平，牢固树立管理也是服务的思想。我校立足校本培训，并对加强领导班子成员自身素质提出四个参考标准和努力方向：（1）事业心和责任心强，实事求是，公正廉洁，作风民主，团结协作，与时俱进，开拓创新；（2）具有广泛的文化科学知识，掌握现代教育科学和管理理论；（3）具有杰出的组织能力和决策用人能力，善于调动教师的积极性；（4）具有较熟练的电脑操作能力，为提高学校的科学管理水平打下了良好的基础。 5、加强党支部建设，充分发挥党组织的战斗堡垒和保证监督作用。建立了党员学习制度，积极开展争创先进党支部、争当优秀共产党员的活动，切实把党支部的各项教育活动与创建文明单位活动、教育教学改革、新课程标准的培训紧密结合起来，使所开展的各项活动富有教育性、高效性和创造性，充分发挥党员的先进、先行和走在前列的作用，以密切党群关系，增强党组织的感召力和集体的凝聚力。推行民主管理和校务公开工作。充分发挥工会、教代会、共青团和妇女委员会的作用，合理规划和制定学校的重大决策，有力保障了教职员工当家作主的主人翁地位。利用校务公开栏，对学校校务、政务、财务、招生、履职考核、职称评审、评优评先、党风廉政建设、计划生育等工作做到客观公正，及时公开，接受教职工的监督，切实提高了学校管理的效益和透明度。 二、重视法纪教育，依法治校，依法执教，综合治理落实，校园和谐平安 1、建章立制，依法治校，努力实施科学管理，强化校园环境综合治理，全面落实综合治理的各项措施，净化校园周边治安环境。 2、学校先后聘请司法局副局长周宜文、孔广惠同志为法制副校长，每学期一次对师生进行法纪教育，并有针对性地对教职员工进行多方位、深层次的普法和安全防范教育，常敲安全防范警钟，同时加强对学生进行道路交通安全法律和法规教育，从而不断增强了师生守法用法的观念，争做遵纪守法的公民。 3、学校成立综合治理领导小组和保卫科，开展综合治理，制定治安措施，定期进行安全检查。学校依法治校，教师依法执教，遵纪守法，无打架、酗酒、赌博等不良行为，关心学生，爱护学生，不体罚和变相体罚学生。几年来，学校内从未发生一起安全责任事故、民事纠纷和治安事件，没有违纪违法行为，无计划外生育，无吸毒人员和参加邪教者。连续几年来内部单位社会治安综合治理考核为优秀。 三、加强教师队伍建设，培养一支具有适应教育改革和发展需要的高素质的教师队伍 1、我校始终坚持一周一