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吉林省注会《会计》:辞退福利试题-
吉林省注会《会计》:辞退福利试题
吉林省注会《会计》:辞退福利试题
一、单项选择题(共27题,每题的备选项中,只有 1 个事最符合题意) 1、2005年度甲公司发生了几次债务重组事项,均为附有或有条件的债务重组方式,对或有收益和或有支出的处理中正确的是__。
A.计算将来应收金额时包括或有收益
B.计算将来应付金额时包括或有支出
C.已记录的或有支出没有发生时,在债务重组完成时转入营业外收入账户(债务重组日没有产生营业外支出)
D.已记录的或有收益没有取得时。在债务重组完成时转入营业外支出账户
2、甲公司是某省唯一一家风力发电企业,另外两家发电企业是火力发电企业。与其他两家发电企业相比,甲公司具有一定的经营优势,包括:(1)风力发电站设在本省最适宜设立风电厂的出口,该出口常年具有风力发电所必需的有效风速;
(2)风机和风车等风力发电设备全部从国外进口;(3)拥有省内水平最高的风电工程师;(4)享受国家对风电企业给予的税收优惠政策。与省内其他两家发电企业相比,甲公司核心竞争力的资源是__。
A.先进的风力发电设备
B.正在享受的税收优惠政策
C.地理位置和风力资源
D.拥有省内水平最高的风电工程师
3、根据资源税的有关规定,下列表述正确的是__。
A.开采应税资源的单位以应税资源的开采量为课税数量
B.纳税人开采不同税目的应税产品,一律从高适用税额计税
C.资源税扣缴义务人扣缴资源税的依据是收购的未税矿产品的销售数量
D.连续加工前无法正确计算原煤移送使用数量的,按照加工产品的综合回收率,将加工产品实际销量折算成原煤数量作为课税数量
4、下列关于“或有资产”的表述正确的是__.
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