2011年调研科工作总结..docVIP

2011年调研科工作总结 2011年，调研科在局领导班子的正确领导下，按照党的十七大提出的“全面做好离退休干部工作”的总体要求，深入实践科学发展观，根据年初工作计划，积极努力、认真负责、统筹兼顾，团结一致，圆满完成了调研科各项工作和局领导交办的各项工作任务。 一、加强学习，提高认识 今年以来，调研科在局领导班子的带领下，采取集中学习和自学相结合的方式，认真学习了党的十七届五中、六中全会精神、省委、市委工作会议精神、胡锦涛“七一”讲话、老干部政策规定、党史等内容，积极参与到创先争优活动中来。通过组织理论学习、召开座谈会、撰写心得体会等形式，增强了学习效果，提高了新形势下对老干部工作的认识，强化了为老干部服务的宗旨意识，进一步增强了做好本职工作的责任感和紧迫感。 二、认真做好工作，切实担负工作职责 按照年初工作计划，认真做好了调研科的各项工作，切实担负起工作职责，主要做了以下工作： 1、按照省委老干部局《关于做好2011年度老干部部门课题调研、信息和宣传工作的通知》的要求，遵照局领导的指示，结合我市老干部工作的实际，确定了我市2011年度老干部部门课题调研，草拟并下发了我市老干部部门课题调研、信息和宣传工作的通知。 并通过深入基层调查研究，撰写并向省委老干部局上报调研报告二篇：《关于做好退休干部服务管理工作的调研》和《关于组织老干部发挥在社会主义新农村建设中作用的调研》。 2、编发以展示我市老干部晚年风采，体现老干部部门引导、组织老干部发挥作用的成果，激励广大老干部继续发挥余热，促使社会各界对老干部和老干部工作再认识为目的的《周口市老干部发挥作用先进典型1000例》31期，推出先进典型173个。 3、做好了市老干部大学的开办工作，成功举办了市老干部大学春季班、秋季班开学典礼和全年的结业典礼。老干部大学开设有计算机、书法、绘画、摄影、声乐等七个专业，十个教学班，近300名学员在校学习，极大地丰富了老干部的晚年生活，真正实现了老有所学、老有所乐，受到全市老干部的一致称赞。 三、统筹兼顾，积极配合全局工作 在认真完成科室工作的同时，按照局工作的总体安排，积极配合，完成领导交办的各项工作任务。 1、做好分包离休干部的联系服务工作。通过家访，电话联系等方式认真做好联系工作，对离休干部所提问题认真解答，受到老干部们的好评。在庆祝建党90周年之际，逐人逐户进行慰问，并送去纪念牌，老同志都很感动。 2、积极参与全市老干部工作会议的筹备、召开工作，协助全市离退休干部党支部书记培训班的举办及全省老干部工作大检查准备工作。 3、积极参与了局庆祝建党90周年开展的系列活动，如老干部座谈会和全市离退休干部“永远跟党走”文艺汇研活动的筹备和开展工作等。 4、做好老干部来信来访工作。对来访老干部热情接待，认真解答，并做好记录，对反映的问题及时梳理归纳，为领导研究问题提供资料。 四、2012年工作打算 1、抓好老干部政策的学习，对各项政策要认真学习、深入理解、熟练掌握，增强在工作中的主动性。 2、对省局下达的调研课题进行认真研究，根据我市实际确定重点调研课题，下发各县市区以及市直有关单位，协同调研，确保调研任务的完成。 3、总结宣传老干部发挥作用先进典型，继续办好《周口市老干部发挥作用先进典型1000例》，组织引导老干部继续发挥余热。 4、督促指导各有关单位注重针对老干部工作中出现的热点、难点问题，积极主动的开展调研活动，为老干部工作的开展建言献策。 5、加强老干部工作调研队伍建设，适时对老干部工作系统的调研人员进行业务培训。 6、做好市老干部大学的有关工作，并积极负责的指导全市老干部教育工作的开展，争取全省老干部大学示范校在周口挂牌。 7、完成局领导交办的其他工作任务。 -5-