1].授权讲师的权利与.pptVIP

授权讲师的权利与义务 课程目标 了解讲师授权的重要性 了解授权讲师的权利和义务 明确对授权讲师的发展规划 课程目录 一、授权讲师的定位和发展 二、兼职讲师的考核和待遇 公司品牌形象在业务队伍中的代言人 公司新人培训的主要实施人和推动者 实战经验技巧的传授，协助新人快速成长 答疑解惑，给新人以安全感 为人师表，起到表率作用 授权讲师发挥的作用 授权讲师的个人发展 提高自身形象和素质 提高自身演讲及沟通能力 提高自身辅导新人的能力 帮助建立严谨的思维模式 掌握更多有效的授课及训练技巧 建立行业知名度和影响力 更多与高手交流机会 高层次培训的机会 授权讲师的职责 宣导公司企业文化，维护公司形象 完成培训部及相关部门安排的授课任务 及时发现业务一线的培训需求，对公司培训工作提出合理化建议 参加培训部及相关业务单位组织的课程研发、师资培训 在营业单位起表率作用 课程目录 一、授权讲师的定位和发展 二、兼职讲师的考核和待遇 兼职讲师的考核 结合兼职讲师嘉许计划（试行）和分公司的管理要求进行宣导 授权讲师的考核期要求 1.完成新人育成体系的4个课时讲授； 2.完成所选择新人育成体系课程的4个课时听课，并提交听课心得； 3.考核期内达到FYP3000元，可以有下个月的授课资格； 4.拟写500字以上的授课体会（结合PTT培训内容）。 考核期三个月，完成考核指标后，由培训部统一核发授权证书！ 兼职讲师的待遇 结合兼职讲师嘉许计划（试行）和分公司的待遇标准进行宣导 课程回顾 一、授权讲师的定位和发展 二、兼职讲师的考核和待遇 齐心合力，众志成城 区别、锻造太平培训卓越品牌 齐心合力，众志成城 锻造合众专业培训的卓越品牌