人CS:无时无刻不精彩,无处无地不难忘!.docVIP

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人CS:无时无刻不精彩,无处无地不难忘!

真人CS:无时无刻不精彩,无处无地不难忘! 近日,怀着激动、兴奋、跃跃欲试的心情把喧闹的城市抛在身后,坐在去往明阳天下拓展公司的汽车上。当车穿过片片绿荫到达风景如画的帽儿山时,看着那碧绿的山、清澈的水,顿时,生活的压力不翼而飞。真人CS训练让我了解认识了很多,感受也挺深。 目前很多真人CS都跟企业培训进行了有机的结合。这种游戏不单只是业余爱好者的野外活动,同时又是一个磨练个人意志和提升个人素质的机会。 对抗方式也分多种:热身战,攻守战,反恐精英,谍影重重,斩首行动,大逃杀。 活动之后当然要有收获,这不仅仅是一场游戏,更多还是能带到工作中去。 下面分享下大家的收获,或许对看这篇文章的人也有些帮助。 一 主要从管理的角度去分享以下几点: 1. 任何一个团队光靠领导是不行的,必须要有得力的助手,就比如说分好组就把整队分成了4个小组,并且每组指定一名组长,孤军奋战是不能获得最后的成功的。 2. 在攻防战中采用了左边突击、后方包抄的战略,长官要有自我牺牲精神,然后小组长指挥好小组成员,提高整体的执行力。 3. 在反恐战役中,充分体会到做大事者必须要耐得住寂寞。一开始的战略是一部分队员躲,一部分队员去吸引火力,因为只要有一个人没有被歼灭就是整个团队的胜利,前10分钟大家都按照这样的策略执行着,但是后10分钟耐不住寂寞都自己跑出来进而被对方歼灭了。最后MDJ耐得住寂寞,到战斗结束才出来,让整个团队获得了最后的胜利,所以不管在什么情况下都要明确目的,再寂寞也要坚守。 4. 上下级的思路要统一。在谍影重重中,CXJ为了伪装间谍进而去打入敌军内部的思想并没有让团队认可,进而在战斗中被认定为间谍,牺牲了好同志。所以在工作中,上下级之间一定要达成统一的思路,朝着同一个方向走,这样才能少走弯路,才能更接近成功。 二 1. 这次真人CS活动给了大家一个很好的机会,从活动中学习到了很多东西。 2. 要成为一名优秀的指挥官很难,必须要有能力的队员才能创造更好的团队。比如说在公司的整个运营中,HZ掌握着大的方向,而中层领导必须准确的传达战略方向,并朝着同一个方向前进才能获得成功。 3. 行军打仗格局要大。在攻守战中,作为守方,战略就是躲着,等着敌军来了再去歼灭敌军,但是最后被敌军包围了。所以在做产品的过程中,如果一直因循守旧,一直固守着原有的东西,缺乏创新思维,是很容易在竞争中失败的。 4. 细节决定成败。在反恐战役中,MDJ躲在比较隐蔽的地方,而我方三次经过躲藏点都没有抓住对方,这就是说明一个不注意就会整盘全输。 5. 目标要明确,不要因为实现目标的过程中遇到一些阻碍因素而忘记了最初的目标。在斩首行动中,最初设定的目标是一半人保护BOSS,一半人攻打对方的BOSS,但是真正作战的时候,大家都只想着攻打对方的BOSS,忘记了最初的目标还有要去保护自己的BOSS。 “王”的分享 一 1. 通过这次活动认识和了解了更多的同事,对人际交往以及工作沟通等都是一个很好的机会。 2. 当有特定目标的时候就一定要认准,不管方式怎么样。不要考虑会有什么样的危机,因为“危机”在有风险的同时机会也是并存的,跨出第一步比犹豫不绝得到的机会就更多。 3. 做事情要“快、狠、准”,“快”就是执行要快,“狠”就是要对自己狠一点,不要做什么事情都犹豫,“准”就是目标一定要明确。 4. 没有最好的个人,只有更好的团队。在团队里也许有一个人非常优秀,但是只有团队每个人的素质和能力都提升了才能让团队更加强大。 二 1. 狭路相逢时大家难免会慌张,但是一定要保持瞄准的状态,不一定先开枪就能赢,而是击中了目标才是胜利。 2. 僵持不下时,可以换一种执行方式,比如说反恐战役中我们可以比耐心。 3. 与队友协同作战,先小团队各个击破,然后再内部厮杀。 4. 分清敌我,不管做什么事情都不要过于主观,一定要听其言观其行。 三 1. 在第二轮的战役中获得了最高分,主要是需要我们看实际情况然后灵活运用作战方式以及自身的一些有利条件。 2. 在谍影重重中,被选中成为一名间谍,然后在战斗过程中,队长告诉大家QWX是间谍,在不经意间就把机密邪路出去了,而我自己也是用乱开枪的方式去迷惑敌人,然后根据实际情况了解谁才是真正的间谍。 3. 在浪淘沙战役中,往往可以发现,之前的战役中得分高的都是死的很早的,所以一开始不能太过招摇,要低调行事。 四 1.第三场的爆头王和偷袭王。一开始打真人CS的时候对自己是特别有信心的,认为自己在这方面很有天赋,但是第一场战役竟然没有名次,因此打击很大,也非常沮丧,也让自己的明白了强中自有强中手。 2. 关于偷袭,正面相持不下时就得考虑换一种作战方案了,在工作中也是,当出现死循环的时候,必须要去创新,背后袭击和突破,然后让自己得到收益。 五 1. 战略。第一场攻防战的时候,通过对地形

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